時代下,人才已經(jīng)上升到第一生產(chǎn)要素,目前各個城市,尤其是二線城市,為了進(jìn)一步增強(qiáng)自己的城市地位、提升城市檔次和全國的排名,對于人才競爭比較激烈。當(dāng)下,中國人口出生率下降,人口紅利不復(fù)存在,因此爭奪越來越有限的勞動力人口就成為當(dāng)務(wù)之急。那么2019年中山人才引進(jìn)政策有哪些?中山人才落戶政策如何規(guī)定的?中山人才引進(jìn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)有哪些?本文大風(fēng)車網(wǎng)小編整理了一些關(guān)于中山人才引進(jìn)的相關(guān)知識,可供參考!
中山人才入戶新政影響,中山人才入戶(調(diào)動)部分進(jìn)行了明確和調(diào)整!
都有哪些調(diào)整呢?下面和容老師一起劃重點(diǎn)!
1、具有教育部承認(rèn)學(xué)歷,符合下列條件之一的人才:
●大專學(xué)歷,在我市連續(xù)參加社會保險(xiǎn)滿1年,45周歲以下;
●本科學(xué)歷,45周歲以下;
●碩士、博士研究生學(xué)位,55周歲以下;
●中國籍留學(xué)歸國人員,大專、本科學(xué)歷,45周歲以下;或碩士、博士研究生學(xué)位,55周歲以下。
2、具有經(jīng)市人社局核定的中級職稱或高新技術(shù)企業(yè)急需的初級職稱,45周歲以下;或具有高級職稱,55周歲以下的人才。
3、取得有效中級以上職業(yè)資格證書的人才:
●中級職業(yè)資格,在我市連續(xù)參加社會保險(xiǎn)滿1年,45周歲以下;
●高級或高級以上職業(yè)資格,45周歲以下。
4、具有特殊專業(yè)技能且在我市連續(xù)參加社會保險(xiǎn)滿1年,年齡在35周歲以下的人員。特殊專業(yè)技能須由用人單位正式提出,要求必須按照以上職稱和職業(yè)資格證書的要求核定。
注意:
連續(xù)參加社會保險(xiǎn)滿1年,是指申請人自提交申請資料當(dāng)月起,前溯最近在企業(yè)連續(xù)參保12個月(不得中斷),部分非本市戶籍參保人根據(jù)省市各類養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)繳文件曾辦理過補(bǔ)繳的,補(bǔ)繳時間不計(jì)算為連續(xù)時間。
有效職業(yè)資格證書,是指職業(yè)資格證書必須符合國家現(xiàn)行職業(yè)資格目錄清單范圍。值得注意的是,去年國家人力資源和社會保障部公布新的職業(yè)資格目錄,在舊目錄實(shí)施期內(nèi)取得的職業(yè)資格證書也為有效證書。
中山人才引進(jìn)入戶網(wǎng)上辦理流程
1.申請人登錄廣東省網(wǎng)上辦事大廳中山分廳,注冊個人賬戶,并提交電子資料。
2.受理人員網(wǎng)上核驗(yàn)申請材料,符合條件的,予以受理;不符合條件的,受理人員不予受理。申請材料不符合要求可以更正的,退回更正后予以受理。