昆明人才引進落戶政策及購房租房補貼標準新規(guī)定解讀

時代下，人才已經(jīng)上升到第一生產(chǎn)要素，目前各個城市，尤其是二線城市，為了進一步增強自己的城市地位、提升城市檔次和全國的排名，對于人才競爭比較激烈。當下，中國人口出生率下降，人口紅利不復存在，因此爭奪越來越有限的勞動力人口就成為當務之急。那么2019年昆明人才引進政策有哪些？昆明人才落戶政策如何規(guī)定的？昆明人才引進補貼標準有哪些？本文大風車網(wǎng)小編整理了一些關于昆明人才引進的相關知識，可供參考！

昆明落戶難嗎？

這6類人才可以直接落戶昆明！

1

全日制高校、職業(yè)院校畢業(yè)生、具備專業(yè)技術職稱或技工資格人員、留學歸國人員等，可以申請將戶口登記在實際居住社區(qū)的集體戶口，先落戶再擇業(yè)。

2

具有博士學歷或正高級專業(yè)技術職稱的人員，可以自愿選擇落戶地址，先落戶再擇業(yè)，其配偶、未成年子女、父母（含配偶父母）可以隨遷。

3

全日制高校、職業(yè)院校的農(nóng)村籍學生，根據(jù)本人意愿，實行來去自由的落戶政策，入學時可以將戶口遷至學校學生集體戶口或?qū)W校所在地社區(qū)集體戶口，畢業(yè)后可將戶口遷回原籍地或遷入就（創(chuàng)）業(yè)地、父母現(xiàn)戶口所在地。

4

因工作調(diào)動（含人才引進、公務員錄用等）的人員，本人可以在單位集體戶、人才集體戶或社區(qū)集體戶落戶，在主城4區(qū)及呈貢區(qū)具備合法穩(wěn)定住所的，可憑正式調(diào)動手續(xù)和住房憑證，將本人及配偶、未成年子女、父母（含配偶父母）的常住戶口登記在該住所，不受繳納養(yǎng)老保險的限制。

5

駐昆央企、省屬企業(yè)及國有企業(yè)職工轉(zhuǎn)移人員，經(jīng)人力資源和社會保障部門辦理勞動關系轉(zhuǎn)移登記備案后，可以將戶口遷入單位集體戶、人才集體戶或社區(qū)集體戶。

6

在主城4區(qū)及呈貢區(qū)具備合法穩(wěn)定住所的，可憑勞動關系轉(zhuǎn)移登記備案手續(xù)和住房憑證，將本人及配偶、未成年子女、父母（含配偶父母）的常住戶口登記在該住所，不受繳納養(yǎng)老保險的限制。

昆明最新落戶政策：不買房也能落戶

穩(wěn)定

就業(yè) 在主城4區(qū)合法穩(wěn)定就業(yè)，且在昆明市繳納基本養(yǎng)老保險和辦理居住證均滿3年的 在呈貢區(qū)合法穩(wěn)定就業(yè)，且在昆明市繳納基本養(yǎng)老保險和辦理居住證均滿1年的

在以上城鎮(zhèn)地區(qū)合法穩(wěn)定就業(yè)的，可以申請將常住戶口登記在就業(yè)單位集體戶口或就業(yè)地社區(qū)集體戶口。

可以申請將本人戶口登記在實際就業(yè)地社區(qū)集體戶口。

互遷 在主城4區(qū)內(nèi)遷移戶口的，不受繳納基本養(yǎng)老保險和辦理居住證等條件限制。 呈貢區(qū)戶籍人口遷往主城4區(qū)落戶的，按主城4區(qū)落戶條件辦理。

重點：

1、在昆明主城四區(qū)（含高新區(qū)、經(jīng)開區(qū)及旅游度假區(qū)）及其他城鎮(zhèn)市區(qū)購買住房即可申請落戶，而在呈貢，除購買商品住房，購買公寓、商住房也可以落戶；

2、在昆明主城區(qū)購房，房產(chǎn)所有人（唯一）的即可直接申請落戶，多產(chǎn)權人只能指定一人申請落戶，隨遷人員申請落戶，需滿足申請人在昆明市有繳納基本養(yǎng)老保險。

3、未取得房屋所有權證或不動產(chǎn)權證的，都可以憑合法購房合同、交款發(fā)票等材料辦理；

4、租房的在昆明主城四區(qū)落戶，需要繳納基本養(yǎng)老保險滿3年的，呈貢新區(qū)僅需1年；

5、在昆明就業(yè)的申請主城四區(qū)落戶，需要同時滿足繳納基本養(yǎng)老保險及辦理居住證均滿3年，呈貢新區(qū)僅需1年；

針對重要群體也放開了落戶限制：

全面放開放寬重點群體落戶限制

重點群體 落戶政策

全日制高校、職業(yè)院校畢業(yè)生、具備專業(yè)技術職稱或技工資格人員、留學歸國人員 可以申請將戶口登記在實際居住社區(qū)的集體戶口，先落戶再擇業(yè)。

具有博士學歷或正高級專業(yè)技術職稱的人員 可以自愿選擇落戶地址，先落戶再擇業(yè)，其配偶、未成年子女、父母（含配偶父母）可以隨遷。

全日制高校、職業(yè)院校的農(nóng)村籍學生 根據(jù)本人意愿，實行來去自由的落戶政策，入學時可以將戶口遷至學校學生集體戶口或?qū)W校所在地社區(qū)集體戶口，畢業(yè)后可將戶口遷回原籍地或遷入就（創(chuàng)）業(yè)地、父母現(xiàn)戶口所在地。

因工作調(diào)動（含人才引進、公務員錄用等）的人員 本人可以在單位集體戶、人才集體戶或社區(qū)集體戶落戶。

在主城4區(qū)及呈貢區(qū)具備合法穩(wěn)定住所的，可憑正式調(diào)動手續(xù)和住房憑證，將本人及配偶、未成年子女、父母（含配偶父母）的常住戶口登記在該住所，不受繳納養(yǎng)老保險的限制。

駐昆央企、省屬企業(yè)及國有企業(yè)職工轉(zhuǎn)移人員 經(jīng)人力資源和社會保障部門辦理勞動關系轉(zhuǎn)移登記備案后，可以將戶口遷入單位集體戶、人才集體戶或社區(qū)集體戶。

在主城4區(qū)及呈貢區(qū)具備合法穩(wěn)定住所的 可憑勞動關系轉(zhuǎn)移登記備案手續(xù)和住房憑證，將本人及配偶、未成年子女、父母（含配偶父母）的常住戶口登記在該住所，不受繳納養(yǎng)老保險的限制。

針對創(chuàng)業(yè)人員也有明確的落戶政策支持：

明確創(chuàng)業(yè)人員落戶政策

創(chuàng)業(yè)人員 落戶政策

主城4區(qū)創(chuàng)業(yè)人員 連續(xù)2年在主城4區(qū)創(chuàng)業(yè)且累計繳納稅收2萬元以上的，企業(yè)法定代表人及其配偶、未成年子女可在合法穩(wěn)定住所地、企業(yè)所在地社區(qū)集體戶落戶。

連續(xù)2年在主城4區(qū)創(chuàng)業(yè)且累計繳納稅收5萬元以上的，企業(yè)法定代表人可以申請接遷20名高級管理人員（含技術骨干）在企業(yè)所在地社區(qū)集體戶落戶。

呈貢區(qū)創(chuàng)業(yè)人員 連續(xù)2年在呈貢區(qū)創(chuàng)業(yè)且累計繳納稅收1萬元以上的，企業(yè)法定代表人及其配偶、未成年子女可在合法穩(wěn)定住所地、企業(yè)所在地社區(qū)集體戶落戶。

連續(xù)2年在呈貢區(qū)創(chuàng)業(yè)且累計繳納稅收3萬元以上的，企業(yè)法定代表人可以申請接遷20名高級管理人員（含技術骨干）在企業(yè)所在地社區(qū)集體戶落戶。

在昆明市主城4區(qū)及呈貢區(qū)以外的縣（市）區(qū)城鎮(zhèn)地區(qū)創(chuàng)業(yè)并取得營業(yè)執(zhí)照的 可以申請將本人及配偶、未成年子女、父母（含配偶父母）常住戶口登記在合法穩(wěn)定住所地（含租賃）、創(chuàng)業(yè)地社區(qū)集體戶口。

明確多產(chǎn)權人落戶條件

合法穩(wěn)定住所有多名所有權人且均為直系親屬的，其中一名所有權人可以申請落戶，暫未取得房屋所有權證或不動產(chǎn)權證的，可以憑合法購房合同、交款發(fā)票等材料辦理，達到接遷條件的，可以申請接遷配偶、未成年子女、父母（含配偶父母）落戶。

合法穩(wěn)定住所有多名所有權人的，經(jīng)全體所有權人現(xiàn)場簽訂協(xié)議共同指定一名房屋所有權人申請落戶，暫未取得房屋所有權證或不動產(chǎn)權證的，可以憑合法購房合同、交款發(fā)票等材料辦理，達到接遷條件的，可以申請接遷配偶、未成年子女、父母（含配偶父母）落戶。

放開直管公房、單位公房落戶條件

在昆明市城鎮(zhèn)地區(qū)直管公房、單位（部隊）公房實際居住的，可以申請將本人、配偶、未成年子女、父母（含配偶父母）常住戶口登記在該住所。

明確農(nóng)村地區(qū)戶口遷入遷出條件

對農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口在城鎮(zhèn)落戶后，因不適應城鎮(zhèn)生活已返原籍地務農(nóng)，或者在城鎮(zhèn)積累一定資金、資源、技能后返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的，如本人或其家庭成員（含其父母、配偶、子女）在農(nóng)村原籍地具備土地承包經(jīng)營權、宅基地使用權等基本生產(chǎn)生活資料且實際居住的，可以將戶口遷回農(nóng)村原籍地。

公務員、事業(yè)單位正式職工的戶口登記在農(nóng)村地區(qū)的，應當將常住戶口遷入單位集體戶或合法穩(wěn)定住所地。

《方案》提出，“十三五”期間，城鄉(xiāng)區(qū)域間戶籍遷移壁壘加速破除，建立健全農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口市民化機制，加快推進農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口和其他常住人口融入和落戶城鎮(zhèn)，配套政策進一步健全完善。到2020年，全市戶籍人口城鎮(zhèn)化率達到68%左右，常住人口城鎮(zhèn)化率達到73%左右。