江蘇社保繳費(fèi)比例基數(shù)新標(biāo)準(zhǔn),單位和個(gè)人繳費(fèi)比例

轉(zhuǎn)眼間2018年已經(jīng)結(jié)束，2019年社保五險(xiǎn)繳費(fèi)比例你知道嗎？每個(gè)人繳納社保的時(shí)候都會(huì)接觸到一個(gè)名詞，社保繳費(fèi)基數(shù)。這兩個(gè)比例是社保繳費(fèi)的最低基數(shù)和最高基數(shù)。我們都知道，每年的社保最低繳費(fèi)都是會(huì)變化的，其變化就是隨著社會(huì)平均工資的變化而改變。法律規(guī)定社保的繳費(fèi)基數(shù)應(yīng)該是實(shí)際的工資，但設(shè)定了一個(gè)上下限。上年的社會(huì)平均工資乘以40%就是社保繳費(fèi)最低基數(shù)，工資哪怕低于這個(gè)基數(shù)，也只能按照這個(gè)基數(shù)交。這也是很多人覺(jué)得社保繳費(fèi)上漲的原因。上年的社會(huì)平均工資乘以300%就是社保繳費(fèi)最高基數(shù)，哪怕實(shí)際工資更高，也只能按照這個(gè)基數(shù)繳納。那么2019年江蘇社保繳費(fèi)比例和繳費(fèi)基數(shù)是多少？江蘇社保個(gè)人和單位分別的繳費(fèi)比例是怎么規(guī)定的？本文大風(fēng)車網(wǎng)小編為你整理了如下的江蘇社保繳費(fèi)比例相關(guān)知識(shí)，僅供參考！

2018年江蘇社保繳費(fèi)基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)：從2940元提高到3125元

2018年6月19日，江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳發(fā)布關(guān)于2018年度社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)基數(shù)的通知，表示下月起至2019年6月30日，全省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)上限從去年度的18171元上調(diào)到19935元，繳費(fèi)下限從2940元提高到3125元。

一般情況下，參保職工的實(shí)際工資收入作為社保繳費(fèi)基數(shù)，按相關(guān)比例每月繳納各項(xiàng)保險(xiǎn)的參保費(fèi)用。但是，工資收入較低和太高的參保職工，要按照人社部門每年公布的繳費(fèi)基數(shù)下限和上限作為繳費(fèi)基數(shù)。這個(gè)上限和下限，跟統(tǒng)計(jì)部門公布的全省上一年度城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工的月平均工資相掛鉤。

今年1月1日至12月31日，全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工資上限為19935元，繳費(fèi)工資下限為3360元。

失業(yè)、醫(yī)療、工傷和生育保險(xiǎn)繳費(fèi)工資的上下限和計(jì)發(fā)待遇基數(shù)是否參照上述規(guī)定辦理，由設(shè)區(qū)市人力資源和社會(huì)保障局確定。

受上年度城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工的月平均工資影響的還有企業(yè)新退休人員的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)。省人社廳當(dāng)天發(fā)布的消息顯示，2018年7月1日至2019年6月30日期間達(dá)到退休年齡或領(lǐng)取企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇年齡的參保人員，以及2018年1月1日至2018年12月31日期間達(dá)到退休年齡的機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人員，基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)為6645元，計(jì)算實(shí)際繳費(fèi)工資指數(shù)的基數(shù)為79741元。

省人社廳要求各地嚴(yán)格執(zhí)行社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)政策，確�；�金應(yīng)收盡收。凡擅自降低企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工資下限標(biāo)準(zhǔn)的，要立即進(jìn)行自查自糾，對(duì)糾正不到位的地區(qū)，將扣減省級(jí)調(diào)劑金并予以問(wèn)責(zé)。

附通知原文內(nèi)容：

省人力資源社會(huì)保障廳關(guān)于發(fā)布2018年度社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)基數(shù)的通知

各設(shè)區(qū)市、縣(市)人力資源和社會(huì)保障局：

根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于激發(fā)重點(diǎn)群體活力帶動(dòng)城鄉(xiāng)居民增收的實(shí)施意見(jiàn)》(國(guó)發(fā)〔2016〕56號(hào))、《江蘇省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定》(省政府令第36號(hào))、《省政府關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的實(shí)施意見(jiàn)》(蘇政發(fā)〔2015〕89號(hào))等文件規(guī)定，現(xiàn)就2018年度社會(huì)保險(xiǎn)基數(shù)有關(guān)問(wèn)題通知如下：

一、2018年7月1日至2019年6月30日期間達(dá)到退休年齡或領(lǐng)取企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇年齡的參保人員，以及2018年1月1日至2018年12月31日期間達(dá)到退休年齡的機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人員，基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)為6645元，計(jì)算實(shí)際繳費(fèi)工資指數(shù)的基數(shù)為79741元。

二、2018年7月1日至2019年6月30日，全省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工資上限按19935元執(zhí)行，繳費(fèi)工資下限按3125元執(zhí)行。期間參保人員的繳費(fèi)工資大于等于3125元的，相應(yīng)年度的最低繳費(fèi)系數(shù)按1.0計(jì)算。

三、2018年1月1日至2018年12月31日，全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工資上限為19935元，繳費(fèi)工資下限為3360元。

四、失業(yè)、醫(yī)療、工傷和生育保險(xiǎn)繳費(fèi)工資的上下限和計(jì)發(fā)待遇基數(shù)是否參照上述規(guī)定辦理，由設(shè)區(qū)市人力資源社會(huì)保障局確定。

五、各地公布2018年度職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)上下限標(biāo)準(zhǔn)的具體情況及相應(yīng)發(fā)文請(qǐng)于8月底前報(bào)省廳備案。

六、各地要嚴(yán)格執(zhí)行社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)政策，確�；�金應(yīng)收盡收。凡擅自降低企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工資下限標(biāo)準(zhǔn)的，要立即進(jìn)行自查自糾，對(duì)糾正不到位的省將扣減省級(jí)調(diào)劑金并予以問(wèn)責(zé)。

江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳