黃山教師工資待遇如何計(jì)算福利待遇如何

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黃山教師工資待遇:滿工作量月均工資5000-9000元，擔(dān)任初三、高三滿教學(xué)任務(wù)年收入在10-16萬以上,以下是小編從網(wǎng)上收集整理的關(guān)于黃山教師的工資和福利的相關(guān)信息，供大家閱讀，當(dāng)然每個(gè)區(qū)縣不同教師、不同崗位、學(xué)校情況都有差距，所以收入也會(huì)有差距，請勿以偏概全，本文僅供參考。

一、黃山教師工資待遇及福利怎么樣

黃山紫陽學(xué)校

福利待遇

學(xué)校將提供實(shí)習(xí)者免費(fèi)食、宿，并繳納一險(xiǎn)；

新教師定級后繳辦五險(xiǎn)一金。

凡錄用者，滿工作量月均工資5000-9000元，擔(dān)任初三、高三滿教學(xué)任務(wù)年收入在10-16萬以上。

黃山市徽州中學(xué)

1．學(xué)校免費(fèi)提供工作餐，為非本地教師提供免費(fèi)住宿一年；

2．根據(jù)業(yè)務(wù)和教學(xué)情況，實(shí)行月工資（基本工資+課時(shí)費(fèi)，不低于公辦學(xué)校教師的月工資）和學(xué)期績效工資的薪酬制度；

3．學(xué)校給予辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等五項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金。

二、黃山教師的薪資包括哪些

教師收入由：基本工資、教齡工資、績效工資、特優(yōu)津貼等構(gòu)成。

1.基本工資：教師按照教師資格定：小學(xué)教師3000元，初中教師3500元,高中教師3800元，大專教師4100元，大學(xué)教師4500元。(隨國民經(jīng)濟(jì)增長)

2.教齡工資(含工齡)：每年60元，隨著教齡增長。工齡工資的實(shí)行這不僅是對老教師的照顧問題，更重要的是鼓勵(lì)終身從教的思想，有利于教師隊(duì)伍的建設(shè)和教師隊(duì)伍的穩(wěn)定。

3.課時(shí)工資.課時(shí)補(bǔ)貼按照實(shí)際上課按勞取酬原則;主要是鼓勵(lì)教師多代課，特別是年輕教師精力充沛，他們多代課，并得到應(yīng)有的報(bào)酬，不僅是心理的安慰，也是對他們的鼓勵(lì)

4、績效工資：學(xué)期和學(xué)年獎(jiǎng)金(取代職稱工資)。這部分獎(jiǎng)金，只能占工資的10%左右。大家推薦競比實(shí)績，每學(xué)期學(xué)年評，不終身制。每個(gè)老師積極努力年年有希望。主要是激勵(lì)工作出成效，優(yōu)質(zhì)優(yōu)得，不僅要激勵(lì)多代課，更要激勵(lì)上好課。

5、特優(yōu)津貼：全體教師公認(rèn)的特別優(yōu)秀教師，無名額限制，縣市以上部門高標(biāo)準(zhǔn)考核認(rèn)定,象領(lǐng)國務(wù)院津貼領(lǐng)縣/

市政府津貼,不終身制。主要是對那些在教育教學(xué)工作在有特殊研究成果，并得到很好的推廣，對一所學(xué)�；蛞粋€(gè)地區(qū)的教育有一定的影響作用的教育及教學(xué)方法，可根據(jù)影響范圍的大小確定等級，或者說是以國家及，省級，地市、縣確定不同的標(biāo)準(zhǔn)，使那些有才華的教師得到應(yīng)有的報(bào)酬，真正起到激勵(lì)作用。

6、山區(qū)補(bǔ)貼：農(nóng)村和邊遠(yuǎn)地區(qū)的教師，另外給與補(bǔ)貼，應(yīng)該是工資35% 。正如國家干部下鄉(xiāng)補(bǔ)貼，越偏僻地區(qū)，補(bǔ)貼越高，不終身制，離開就沒有。