年北京鄉(xiāng)村醫(yī)生待遇最新消息,北京鄉(xiāng)村醫(yī)生年退休政策及上漲退休金

2017年北京鄉(xiāng)村醫(yī)生待遇最新消息,北京鄉(xiāng)村醫(yī)生2017年退休政策及上漲退休金

新華網(wǎng)北京3月9日電著名的“溜索醫(yī)生”、全國人大代表鄧前堆今年帶來了兩份關(guān)于村醫(yī)的建議：解決鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老問題、制定適合鄉(xiāng)村醫(yī)生的政策法規(guī)。

“這是我連續(xù)第三年建議解決村醫(yī)的身份、待遇和養(yǎng)老問題�！编嚽岸颜f。鄉(xiāng)村醫(yī)生是一支具有*、數(shù)量龐大的農(nóng)村基層醫(yī)療服務(wù)隊(duì)伍。他們長期扎根農(nóng)村，行走在田間地埂上，為8億農(nóng)民提供基本的醫(yī)療服務(wù)。

“但這個(gè)群體目前面臨從業(yè)環(huán)境差、收入待遇低、養(yǎng)老沒保障等問題，導(dǎo)致農(nóng)村衛(wèi)生人才十分短缺�！编嚽岸颜f。

他告訴記者，現(xiàn)在鄉(xiāng)村醫(yī)生的待遇雖然比以前好多了，但總體還是較低�！�2010年左右我的工資是每月154元。現(xiàn)在固定補(bǔ)助有600元，再加上多勞多得部分，共有1300元。但比起外出打工每月能賺三四千元，這點(diǎn)收入對(duì)年輕人沒什么吸引力�！�

同樣來自云南的全國人大代表方連英也是一名鄉(xiāng)村醫(yī)生，每月收入只有700多元。因?yàn)榇遄尤松�，看病的就少，收入就更低�?/p>

除了工資待遇問題，年屆半百的鄧前堆、方連英更加關(guān)心的是養(yǎng)老問題。方連英告訴記者，她所在縣有300多名鄉(xiāng)村醫(yī)生，平均年齡50歲以上，都面臨“干不動(dòng)了”的問題。但鄉(xiāng)村醫(yī)生工作一輩子，離崗之后卻享受不了應(yīng)有的待遇。

“溜索醫(yī)生”鄧前堆

由于養(yǎng)老保障不足，年輕鄉(xiāng)村醫(yī)生無法安心扎根農(nóng)村而流失嚴(yán)重，年老鄉(xiāng)村醫(yī)生因無生活保障而不愿退出，退崗鄉(xiāng)村醫(yī)生則面臨生活無著落的境況。方連英說：“希望有關(guān)部門能解決鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老問題，讓我們沒有后顧之憂�！�

鄧前堆、方連英建議，建立鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老保險(xiǎn)機(jī)制，將鄉(xiāng)村醫(yī)生納入社會(huì)保險(xiǎn)體系，可參照企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)辦法，所需經(jīng)費(fèi)由中央財(cái)政、地方財(cái)政和鄉(xiāng)村醫(yī)生按一定比例共同分擔(dān)。同時(shí)在醫(yī)療體制改革中，將鄉(xiāng)村醫(yī)生納入縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)編制，統(tǒng)一管理。

全國人大代表、泰山市中心醫(yī)院院長劉君表示，基層醫(yī)院留不住人確實(shí)是普遍現(xiàn)象�！艾F(xiàn)在基層醫(yī)院的硬件沒問題，缺的就是人才。鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)的醫(yī)院，本科畢業(yè)的人才留不住，待遇低是主要原因�！眲⒕�說，要通過政策傾斜，增加基層醫(yī)療崗位的吸引力。政府工作報(bào)告提出，人均基本公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)由35元提高到40元，增量全部用于支付村醫(yī)的基本公共衛(wèi)生服務(wù)�！斑@說明國家已經(jīng)關(guān)注到這個(gè)群體，相信問題會(huì)逐步得到解決的。”(記者李延霞、王研)

據(jù)消息，國務(wù)院辦公廳近日下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見》。《意見》要求，完善鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老政策，對(duì)于年滿60周歲的鄉(xiāng)村醫(yī)生，各地要結(jié)合實(shí)際，采取補(bǔ)助等多種形式，進(jìn)一步提高鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老待遇。

日前，福州市政府出臺(tái)《關(guān)于福州市鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老保障的實(shí)施意見》，凡是納入保障對(duì)象的鄉(xiāng)村醫(yī)生，今后皆可以納入享受鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老保障政策中。

《意見》指出，在鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老生活補(bǔ)助方面，年滿六十周歲以上在崗或退崗的鄉(xiāng)村醫(yī)生，在鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位上工作累計(jì)滿十五年以上的，在享受原有城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)或其他養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，由縣(市)區(qū)財(cái)政按月發(fā)放不低于福州市城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)的鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老生活補(bǔ)助。未滿十五年的，按年限比例相應(yīng)遞減。鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老生活補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)隨居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)變化同步調(diào)整。

在鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老保險(xiǎn)方面，符合條件的鄉(xiāng)村醫(yī)生，自愿選擇參加城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，或以靈活就業(yè)人員身份參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。

其中參加城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員，按照福州市現(xiàn)行政策規(guī)定辦理。參保對(duì)象年滿六十周歲后，且在鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位上工作累計(jì)滿十五年以上的，在享受城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的基礎(chǔ)上，由縣(市)區(qū)財(cái)政按月發(fā)放鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老生活補(bǔ)助，未滿十五年的，按年限比例相應(yīng)遞減。

參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的參保方式為，男性未滿六十周歲、女性未滿五十五周歲的鄉(xiāng)村醫(yī)生以靈活就業(yè)人員身份參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。

養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)比例按我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，縣(市)區(qū)財(cái)政給予養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)額60%的補(bǔ)助。參保的鄉(xiāng)村醫(yī)生于每年四月至十月期間向當(dāng)?shù)氐囟惒块T繳納年度參保費(fèi)用，并將繳費(fèi)票據(jù)匯總到所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院或社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心，統(tǒng)一上報(bào)縣(市)區(qū)衛(wèi)計(jì)部門辦理參保財(cái)政補(bǔ)助手續(xù)。參保前符合國家或我省規(guī)定可以計(jì)算為連續(xù)工齡的工作年限，可在參保時(shí)提出補(bǔ)繳申請(qǐng)，一次性辦理政策性參保補(bǔ)繳手續(xù)，補(bǔ)繳費(fèi)用按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的鄉(xiāng)村醫(yī)生，達(dá)到法定退休年齡后，累計(jì)繳費(fèi)年限滿十五年的，辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取手續(xù)后，按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。累計(jì)繳費(fèi)年限不滿十五年的，可延長繳費(fèi)期至滿十五年再辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取手續(xù)，也可申請(qǐng)轉(zhuǎn)入戶籍所在地城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)，并享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。社會(huì)保險(xiǎn)法實(shí)施前已參保的人員，延長繳費(fèi)五年后仍不足十五年的，可以一次性繳費(fèi)至滿十五年，費(fèi)用自行承擔(dān)。

據(jù)了解，根據(jù)國家規(guī)定和福州市農(nóng)村人口分布情況，以行政村為單位核定鄉(xiāng)村醫(yī)生注冊(cè)人數(shù)，每一千人口左右注冊(cè)一名鄉(xiāng)村醫(yī)生，老少邊島等人口較少的行政村每五百人口左右注冊(cè)一名鄉(xiāng)村醫(yī)生。已達(dá)退休年齡、身體健康、能勝任崗位工作的，根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際需要，可延聘為執(zhí)業(yè)鄉(xiāng)村醫(yī)生。延聘期間繼續(xù)享受鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位津貼、基本公共衛(wèi)生服務(wù)補(bǔ)助、基本藥物制度藥品零差率銷售補(bǔ)助等，參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員可繼續(xù)享受參保延期繳費(fèi)財(cái)政補(bǔ)助待遇，財(cái)政補(bǔ)助的最高返聘年齡為男性七十周歲、女性六十五周歲。