企業(yè)優(yōu)秀黨務工作者先進事跡材料

在企業(yè)中，黨務工作者要發(fā)揮員工與領導之間的溝通的“橋梁”作用。員工對于公司管理上提出的意見和建議，及時轉告公司領導，讓領導能明察民意，使管理更體現(xiàn)以人為本的宗旨。下文是關于企業(yè)優(yōu)秀黨務工作者的先進事跡材料，歡迎閱讀。

劉曉年同志現(xiàn)任新疆生產(chǎn)建設兵團農(nóng)三師國資公司黨委書記、董事長，作為黨員領導干部和企業(yè)主要負責人，劉曉年同志憑著腳踏實地、求真務實的工作作風，身先士卒、率先垂范的領導風范，清正廉潔、勤政為民的公仆情懷，團結和帶領黨委一班人，為企業(yè)的改革發(fā)展穩(wěn)定做出了突出的貢獻。他勤政廉潔，嚴守法紀，拼搏奉獻，發(fā)揮了一個共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。這幾年國資公司經(jīng)濟社會發(fā)生了深刻變化，不斷尋求新的經(jīng)濟增長點，新業(yè)務、新項目的開展，職工群眾生活水平得到顯著提高。

注重政治、業(yè)務學習，不斷提高政策理論水平

黨員的形象，就是崗位形象。一個黨員在本職崗位中發(fā)揮了先鋒模范作用，就為群眾樹立了良好的榜樣。作為黨委書記、公司董事長的劉曉年同志，深深知道他的一舉一動都會直接或間接影響到身邊同志的創(chuàng)業(yè)激情。他能堅持不懈的學習黨的路線、方針和政策，堅持用“三個代表”重要思想指導自己的工作，用科學的發(fā)展觀來豐富自己的政治頭腦，用科學發(fā)展觀的理念推動企業(yè)發(fā)展，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅定共產(chǎn)主義信念。在平時的工作中，時時刻刻用黨員的標準嚴格約束自己的言行，不斷增強黨的觀念，加強黨性修養(yǎng)，按照《黨章》的規(guī)定履行黨員義務，嚴格遵守黨的紀律，執(zhí)行黨的決定，珍惜黨員的光榮稱號，以十七屆五中全會精神和新《黨章》的具體要求鞭策自己，不斷提高綜合素質和能力，維護黨的團結統(tǒng)一，積極完成黨的各項任務。一年來，通過學習、深入企業(yè)調研，結合企業(yè)發(fā)展實際撰寫讀書筆記2.3萬余字，學習體會3篇，論文3篇。

努力建設有凝聚力的領導班子，為企業(yè)發(fā)展提供組織保證。

劉曉年同志非常注重領導班子建設，充分發(fā)揮班子的整體功能，他認為在企業(yè)內部，黨管干部的重要體現(xiàn)就在于抓好企業(yè)領導班子的思想作風建設。面臨著各種各樣的困難和矛盾，作為企業(yè)黨組織首要的責任是把領導班子建成一個觀念新、業(yè)務強、決策水平高、作風正，能凝聚員工人心，知難而進的領導班子。在這一決策理念指導下，公司領導班子在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，爭做開拓創(chuàng)新、勤政敬業(yè)、團結協(xié)調、聯(lián)系群眾、廉潔奉公的“五個典范”，增強企業(yè)的凝聚力和向心力，贏得了員工的信任和擁護。形成了干群同心、共謀發(fā)展的良好環(huán)境，確保了企業(yè)改革發(fā)展的順利進行。

圍繞經(jīng)濟工作中心，創(chuàng)新思想政治工作活動載體。

這更有效開展企業(yè)思想政治工作，充分調動員工生產(chǎn)工作的積極性。公司黨委緊扣企業(yè)經(jīng)濟中心工作，堅持以開展主題教育活動為載體，創(chuàng)新思想政治工作，始終做到以正面宣傳和正確的輿論導向引導教育職工，起到了很好的效果。劉曉年同志以提高員工的思想素質和業(yè)務素質為重點，著力加強對員工的政治思想教育，通過大力開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“熱愛偉大祖國、建設美好家園”和“唱響兵團精神”等到活動，堅定了員工對企業(yè)改革和企業(yè)發(fā)展的信心;通過開展企業(yè)內部改革，不斷增強了員工的危機意識和競爭意識;通過深入開展普法教育和公司各種規(guī)章制度的教育，增強了員工的法制意識和遵章守紀的自覺性;，每年組織開展先進集體和先進個人的評比表彰和先進典型事跡的宣傳活動，形成了你追我趕的良好氛圍。

踏實工作、認真做事，為企業(yè)辦實事、辦好事

雷鋒同志曾說過“共產(chǎn)黨員是塊磚，哪里需要哪里搬”，共產(chǎn)黨員就像釘子一樣，組織把你安排在任何崗位上都必須永不生銹，閃閃發(fā)光。劉曉年同志是這樣做的。

按照公司領導分工的原則，分工不分家，結合公司權屬企業(yè)多，行業(yè)不同，工作性質不一樣，三師又是農(nóng)業(yè)大師、工業(yè)小師，資源少，點多、面廣、線長的特點，劉曉年同志年初制定了公司的工作思路及目標,認真抓好權屬企業(yè)監(jiān)管工作，努力完成各項工作任務。

這幾年不管是監(jiān)管企業(yè)的改制工作還是前海賓館附樓建設，前海建材公司年產(chǎn)20噸水泥技改到日產(chǎn)XX噸新型干法水泥生產(chǎn)線的招商引資項目，三師藥業(yè)的增資擴股，原農(nóng)三師物資公司的房地產(chǎn)開發(fā)，前海擔保公司、合作拍賣機構成立等項目工作的完成，都流有劉曉年同志辛勤的汗水。

積極開展春節(jié)前慰問權屬企業(yè)離退休老黨員、為玉樹地震災區(qū)愛心捐款、“幫助貧困母親”募捐等活動。6月公司給托云牧場捐贈“扶貧幫困”資金5萬元，支持少數(shù)民族教育事業(yè)。7月份安排專人花費3萬多元給原農(nóng)三師物資公司家屬院重新改道安裝新下水管道。9月份更換了喀什市色滿路前海商貿公司院內居民的暖氣管道。

他堅持深入到一線了解情況，掌握公司的經(jīng)營情況，了解市場營銷工作，協(xié)調監(jiān)管企業(yè)與外部的關系，幫助企業(yè)出主意、想辦法，把脈員工思想動態(tài)，為監(jiān)管企業(yè)掌好舵、服好務。這幾年國資公司在企業(yè)改制工作、項目管理工作中未發(fā)生一起上訪事件，沒出現(xiàn)一起安全事故，沒發(fā)生一起治安事件。

在企業(yè)的黨建工作中充分發(fā)揮思想政治工作的優(yōu)勢。

劉曉年同志作為企業(yè)黨委書記劉曉年同志十分重視通過加強企業(yè)黨的建設，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先進模范作用來進一步發(fā)揮企業(yè)思想政治的優(yōu)勢，充分發(fā)揮黨組織對企業(yè)思想政治工作的領導作用，注重緊貼企業(yè)經(jīng)濟建設中心。公司黨委組織開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動、黨員承諾活動、黨員“五帶頭”“五爭先”主題教育活動、開展先進黨支部和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的評比表彰活動。在企業(yè)經(jīng)濟建設的舞臺上充分發(fā)揮了黨組織的政治核心作用，有力地促進了企業(yè)的經(jīng)濟建設。

重視抓好廉政建設，堅持民主管理企業(yè)

作為“班長”，劉曉年同志狠抓黨風黨紀教育工作不放松，充分利用黨員學習日、專題學習會等形式，對公司黨員干部進行堅持不懈的教育引導。組織黨員干部觀看廉潔勤政展覽，祭掃烈士墓，重溫入黨誓詞，學習黨內處分條例等廉政紀律文件，努力做到廉政教育縱向到底、橫向到邊。在劉曉年同志的主持下，公司黨委每年初與所有的權屬企業(yè)簽訂責任狀，把師市黨委下達的黨風廉政責任狀分解落實到各企業(yè)，基層黨組織負責人認真履行一崗雙責。結合領導班子年度考核、檢查企業(yè)領導人員黨風廉政情況，發(fā)現(xiàn)問題及時進行廉政談話。對每個新任命的干部，劉曉年同志都要親自對其進行談話，講解黨風廉政紀律，提出要求。幾年多來，公司未發(fā)生一例上訪事件，也未發(fā)生違法違紀案件。

長期以來，劉曉年同志都恪守著“奉獻不言苦，追求無止境”的人生格言。在公司領導的團結協(xié)作下，在劉書記的主抓落實下，XX年、2011年、2011年國資公司榮獲師級“文明單位”“平安單位”、在創(chuàng)建國有企業(yè)“四好”領導班子活動中被師國資委連續(xù)三年評為“先進集體”、同時公司安全生產(chǎn)工作也被評為“先進集體”等光榮稱號，2011年被評為“兵團級文明單位”。2011年公司黨委獲得師級先進基層黨委。

我們相信他在今后會一如既往的加強理論學習，嚴于律己，寬以待人，時刻牢記黨的教導，加倍的努力工作。以“求真務實，開拓創(chuàng)新，發(fā)展國企，致富職工”的企業(yè)精神，更好的服務于職工，為師市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出新的貢獻。