梅州人才補貼最新政策及人才落戶買房補貼細(xì)則

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買房子大家都非常的熟悉，因為現(xiàn)在是買房的最好時期，很多人都想購買，那么，不管要在外地購買還是要在本地購買，我們都必須要了解其中的政策，所以大家可以先看一下，梅州人才購房的新政都有什么，然后，還要清楚購房補貼都有什么，一般的話它都是有補貼的。以下是小編收集的相關(guān)信息，僅供參考。

一、出臺背景

為深入貫徹*和黨的十九大及十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，全面落實*、國務(wù)院和省委省政府關(guān)于穩(wěn)就業(yè)工作的決策部署，扎實做好“穩(wěn)就業(yè)”工作、全面落實“保居民就業(yè)”任務(wù)，進一步完善我市就業(yè)政策，持續(xù)減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，增強企業(yè)活力，穩(wěn)定和擴大就業(yè)，確保全市就業(yè)大局穩(wěn)定和經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展，我市結(jié)合實際，出臺了《梅州市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)進一步穩(wěn)定和促進就業(yè)若干政策措施的通知》。

二、依據(jù)文件

《廣東省人民政府關(guān)于印發(fā)廣東省進一步穩(wěn)定和擴大就業(yè)若干政策措施的通知》（粵府〔2021〕13號）

三、主要內(nèi)容

（一）減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)穩(wěn)定就業(yè)崗位

1.穩(wěn)定社會保險繳費政策

按照國家、省統(tǒng)一部署，平穩(wěn)有序?qū)嵤┢髽I(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費比例、繳費基數(shù)統(tǒng)一政策，保持企業(yè)社會保險繳費成本預(yù)期穩(wěn)定。

2.切實減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)

在我市職工基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金累計結(jié)余（剔除一次性預(yù)繳基本醫(yī)療保險費）可支付月數(shù)超過9個月時，將階段性降低用人單位繳費費率，實施期限至2021年12月31日。

原階段性下調(diào)工傷保險費率政策實施至2021年4月30日，2021年5月1日起按照省級統(tǒng)籌工傷保險行業(yè)基準(zhǔn)費率標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；2021年5月1日至2022年4月30日，全省統(tǒng)一實施階段性下調(diào)工傷保險費率50%的政策。

階段性降低失業(yè)保險費率政策、失業(yè)保險浮動費率政策實施期限延長至2022年4月30日。

繼續(xù)按不高于2017年征收標(biāo)準(zhǔn)征收殘疾人就業(yè)保障金，落實分檔減繳和暫免征收優(yōu)惠政策，實施期限至2022年12月31日。

（二）發(fā)展經(jīng)濟增加就業(yè)崗位

1.注重產(chǎn)業(yè)、財政、投資、消費、金融等政策與促進就業(yè)政策的協(xié)同聯(lián)動，補齊基礎(chǔ)設(shè)施領(lǐng)域和民生短板；

2.大力推進城鎮(zhèn)老舊小區(qū)改造；

3.全面推進棚戶區(qū)改造基本建成工作；

4.實施農(nóng)村危房改造；

5.做好全市小微外貿(mào)企業(yè)出口信用保險的統(tǒng)保工作；

6.加快中國（梅州）跨境電子商務(wù)綜合試驗區(qū)建設(shè)；

7.完善信貸風(fēng)險增信貸款工作機制；

8.落實定向降準(zhǔn)政策。

（三）鼓勵創(chuàng)業(yè)和多渠道靈活就業(yè)

1.降低市場準(zhǔn)入門檻。

實行住所申報承諾制，允許“一址多照”、“一照多址”。個體工商戶從事網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營的，可將網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營地址登記為經(jīng)營場所；承租市場攤位的，可用市場主辦方營業(yè)執(zhí)照作為住所使用證明。

2.加大創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款力度。

創(chuàng)業(yè)帶動5人以上就業(yè)的借款人，個人最高貸款額度可提高至50萬元。

3.鼓勵創(chuàng)業(yè)支持創(chuàng)業(yè)平臺建設(shè)。

各級創(chuàng)業(yè)孵化基地為6類人員提供1年以上創(chuàng)業(yè)孵化服務(wù)并孵化成功的，可按每戶每年3000元標(biāo)準(zhǔn)申請補貼，補貼期限不超過2年。

舉辦梅州市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，營造良好的大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新氛圍。

4.實施靈活就業(yè)特定人員參加工傷保險辦法。

按照省的統(tǒng)一部署，我市從2021年4月1日起實施靈活就業(yè)特定人員參加工傷保險辦法。

（四）促進高校畢業(yè)生等群體就業(yè)

1.繼續(xù)保持機關(guān)、事業(yè)單位招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生規(guī)模穩(wěn)定，進一步擴大國有企業(yè)招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生數(shù)量，組織基層教師、基層醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員等專項招聘；

2.實施“社工雙百工程”，繼續(xù)實施教師特崗計劃、“三支一扶”計劃、“西部計劃”、“山區(qū)計劃”等基層服務(wù)項目；

3.加大基層就業(yè)補貼落實力度。對超比例安排殘疾人就業(yè)的用人單位給予獎補；

4.完善保障農(nóng)民工工資支付工作機制，加強監(jiān)察執(zhí)法，維護勞動者合法權(quán)益。

（五）對就業(yè)困難群體實施托底幫扶

1.對符合領(lǐng)取失業(yè)保險金條件的失業(yè)人員，及時發(fā)放失業(yè)保險金。對領(lǐng)取失業(yè)保險金期滿仍未就業(yè)且距離法定退休年齡不足1年的人員，可繼續(xù)發(fā)放失業(yè)保險金直至法定退休年齡。

2.加強基層公共就業(yè)服務(wù)平臺建設(shè)，每月開展1次針對轄區(qū)內(nèi)登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員的跟蹤調(diào)查服務(wù)。

3.將鼓勵用人單位吸納脫貧人口就業(yè)的吸納就業(yè)補貼、社保補貼和崗位補貼政策實施期限延長至2021年12月31日。

4.開發(fā)一批農(nóng)村保潔、治安、護路、管水、扶殘助殘、養(yǎng)老護理、林區(qū)管護、公共衛(wèi)生、公共基礎(chǔ)設(shè)施維護、鄉(xiāng)村快遞收發(fā)等鄉(xiāng)村公共服務(wù)類崗位，兜底安置就業(yè)困難人員等易返貧致貧人口，按規(guī)定落實鄉(xiāng)村公益性崗位補貼。

（六）發(fā)揮“粵菜師傅”“廣東技工”“南粵家政”等工程促就業(yè)功能

1.職業(yè)院校、技工院校在校學(xué)生參加學(xué)校組織的免費職業(yè)技能評價并取得職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的，學(xué)�？砂疵咳�200元標(biāo)準(zhǔn)申請一次性職業(yè)技能鑒定補貼。

2.中等職業(yè)學(xué)校、技工院校應(yīng)屆畢業(yè)生到梅州市就業(yè)，符合條件的可參照高校畢業(yè)生申請每人5000元標(biāo)準(zhǔn)的基層就業(yè)補貼。

3.支持基層家政服務(wù)站和家政產(chǎn)業(yè)園（家政服務(wù)超市）建設(shè)，符合條件的員工制家政企業(yè)可申請最高額度500萬元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。

4.大力推進“農(nóng)村電商”工程，在村（居）建設(shè)一批農(nóng)村電商基層示范站，按規(guī)定給予每個示范站不超過10萬元標(biāo)準(zhǔn)的一次性補助。

（七）大力提升勞動力技能水平

1.實施高職擴招專項行動，支持在崗員工提升學(xué)歷和技能。

2.加強技工院�；A(chǔ)能力建設(shè)，擴大招生規(guī)模。積極推動梅州市技師學(xué)院按高等職業(yè)院校設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)，力爭將興寧市高級技工學(xué)校打造成技師學(xué)院、五華縣技工學(xué)校建成省級重點技工學(xué)校。

3.支持企業(yè)申報高技能人才培訓(xùn)基地和技能大師工作室，按規(guī)定給予補助。對企業(yè)成功申報省級（以上）高技能人才培訓(xùn)基地和技能大師工作室的，除享受省級補助，將按規(guī)定給予市級補助。

（八）強化公共就業(yè)服務(wù)供給

1.推動公共就業(yè)服務(wù)均等化，勞動者可按規(guī)定選擇在戶籍地、常住地、就業(yè)地、參保地辦理失業(yè)登記，按規(guī)定享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策和服務(wù)。

2.配合做好在政務(wù)大數(shù)據(jù)中心梅州分節(jié)點申請國家、省、市、縣四級稅收優(yōu)惠有關(guān)數(shù)據(jù)的共享工作，實現(xiàn)重點群體稅收優(yōu)惠“免申即享”。

3.繼續(xù)完善就業(yè)服務(wù)專員制度，為有需求的重點用工企業(yè)、先進制造業(yè)企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)、勞動密集型企業(yè)提供招工用工、政策咨詢、職業(yè)技能培訓(xùn)及評價、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)等服務(wù)和指導(dǎo)；通過購買服務(wù)方式提供上述服務(wù)的，按規(guī)定對提供服務(wù)的社會力量給予就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)補助。

4.認(rèn)真開展勞動力調(diào)查工作。

5.擴大就業(yè)監(jiān)測范圍，實行新就業(yè)形態(tài)人員就業(yè)信息采集制度，對按要求提供數(shù)據(jù)信息的企業(yè)給予適當(dāng)補助。

（九）強化就業(yè)工作組織領(lǐng)導(dǎo)

1.各級就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及成員單位，要統(tǒng)籌做好我市就業(yè)工作。

2.被評為創(chuàng)業(yè)型城市、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)示范縣、公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)示范城市的縣（市、區(qū)），省將在資金分配上給予適當(dāng)傾斜。

3.對被評為全國創(chuàng)業(yè)孵化示范基地、國家級充分就業(yè)社區(qū)、國家級高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)示范單位的，按規(guī)定給予適當(dāng)資金獎補。

《若干政策措施》涉及的補貼

一、創(chuàng)業(yè)孵化補貼

補貼條件：1.縣級以上人力資源社會保障部門認(rèn)定的創(chuàng)業(yè)孵化基地為普通高等學(xué)校、中等職業(yè)學(xué)校、技工院校學(xué)生（在校及畢業(yè)5年內(nèi)）、畢業(yè)5年內(nèi)的出國（境）留學(xué)回國人員、港澳臺青年、就業(yè)困難人員、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員、退役軍人等六類創(chuàng)業(yè)者提供1年以上的創(chuàng)業(yè)孵化服務(wù)并孵化成功（入孵團隊在孵化期內(nèi)登記注冊，六類創(chuàng)業(yè)者為法定代表人）。2.入孵創(chuàng)業(yè)實體的營業(yè)執(zhí)照地址在基地地址范圍內(nèi)，申請時未被市場監(jiān)管部門列入“經(jīng)營異常名錄”。3.同一創(chuàng)業(yè)者有多家創(chuàng)業(yè)實體入駐創(chuàng)業(yè)孵化基地的，只有一家企業(yè)符合補貼條件。

補貼對象：符合條件的創(chuàng)業(yè)孵化基地運營主體或主辦單位。

補貼標(biāo)準(zhǔn)：按每年每戶3000元標(biāo)準(zhǔn)給予補貼。

申請程序：補貼對象應(yīng)于孵化期滿后半年內(nèi)向所在地人力資源社會保障部門提出申請。

配套文件：《轉(zhuǎn)發(fā)省人力資源社會保障廳、省財政廳關(guān)于進一步規(guī)范和優(yōu)化就業(yè)補助資金使用管理的通知》（梅市人社函[2020]105號）

二、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補貼

補貼條件：1.創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)定點機構(gòu)（或特色創(chuàng)業(yè)實訓(xùn)承辦機構(gòu)）為有創(chuàng)業(yè)要求和培訓(xùn)愿望并具備一定創(chuàng)業(yè)條件的城鄉(xiāng)勞動者（含普通高等學(xué)校、中等職業(yè)院校、技工院校在校生）提供免費創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。2.相關(guān)人員參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)后取得創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)（實訓(xùn)）合格證書。

補貼對象：符合條件的培訓(xùn)機構(gòu)。

補貼標(biāo)準(zhǔn)：1.創(chuàng)辦企業(yè)培訓(xùn)（GYB+SYB，共80學(xué)時）每人最高可補貼1500元。2.網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)每人最高可補貼2000元。3.特色創(chuàng)業(yè)實訓(xùn)每人最高可補貼2800元。

補貼期限：符合條件的人員每種類型只能享受一次創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補貼，每年最多享受一種類型。

申請程序：創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)于證書核發(fā)之日起12個月內(nèi)向培訓(xùn)備案所在地人力資源社會保障部門提出申請。

三、職業(yè)技能鑒定（評價）補貼

補貼條件：1.相關(guān)單位為本省職業(yè)院校、技工院校。2.相關(guān)單位為本校在校學(xué)生提供免費職業(yè)技能評價服務(wù)。3.學(xué)生參加評價后取得中級工以上的職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書。

補貼對象：符合條件的單位。

補貼標(biāo)準(zhǔn)：按每人200元標(biāo)準(zhǔn)給予補貼。

補貼期限：每名學(xué)生在校期間可享受一次。

申請程序：補貼對象應(yīng)于學(xué)生獲得相關(guān)證書后1年內(nèi)向?qū)W校所在地人力資源社會保障部門提出補貼申請。

四、基層就業(yè)補貼

補貼條件：1.勞動者到中小微企業(yè)、個體工商戶、社會組織等就業(yè)，或到鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村居社會管理和公共服務(wù)崗位就業(yè)，簽訂一年以上期限勞動合同或服務(wù)協(xié)議，就業(yè)時屬于畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生（或中等職業(yè)學(xué)校、技工院校應(yīng)屆畢業(yè)生）。2.勞動者已按規(guī)定繳納6個月以上社會保險費。

補貼對象：符合條件的人員（機關(guān)事業(yè)單位編內(nèi)人員除外）。

補貼標(biāo)準(zhǔn)：在梅州市就業(yè)（服務(wù)）的，按每人5000元標(biāo)準(zhǔn)給予補貼。

補貼期限：一次性。

申請程序：補貼對象（或用人單位）應(yīng)于穩(wěn)定就業(yè)滿6個月之日起1年內(nèi)，向就業(yè)地人力資源社會保障部門提出補貼申請。本項補貼與高校畢業(yè)生基層崗位補貼、公共就業(yè)服務(wù)崗位補貼不得疊加享受。

五、農(nóng)村電商基層示范站補助

補助條件：在村（居）建設(shè)的農(nóng)村電商基層示范站，達到《農(nóng)村電商基層示范站建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（粵人社規(guī)〔2020〕45號）中“六個有”基礎(chǔ)配置標(biāo)準(zhǔn)。

補助對象：農(nóng)村電商基層示范站。

補助標(biāo)準(zhǔn)：符合條件的按每個不超過10萬元給予一次性補助。

實施程序：由各市根據(jù)本地區(qū)農(nóng)村電商基層示范站建設(shè)情況和可用資金規(guī)模，統(tǒng)籌組織縣級人力資源社會保障部門具體經(jīng)辦，符合條件的補助對象，可按其規(guī)定提出補助申請。

六、省級（以上）高技能人才培訓(xùn)基地和技能大師工作室補助

配套文件：《中共梅州市委梅州市人民政府印發(fā)〈關(guān)于加快人才發(fā)展的意見〉的通知》（梅市發(fā)〔2017〕5號）