遵義生育津貼領(lǐng)取條件和流程及新政策規(guī)定

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遵義不少職工準(zhǔn)媽媽們,都很關(guān)心生育津貼的問(wèn)題。申領(lǐng)生育津貼需要符合什么條件?要如何辦理?具體能領(lǐng)多少錢(qián)呢?看完這篇文章你就知道了!用人單位已經(jīng)為職工足額繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)并累計(jì)滿(mǎn)12個(gè)月;享受生育保險(xiǎn)待遇期間處于按時(shí)足額繳費(fèi)狀態(tài),從參保繳費(fèi)次月1日起享受生育保險(xiǎn)待遇;參保人符合國(guó)家計(jì)劃生育政策。這個(gè)就是條件。具體遵義生育津貼的相關(guān)詳細(xì)政策如下

一、2019遵義市生育保險(xiǎn)報(bào)銷(xiāo)對(duì)象:有參保遵義市生育保險(xiǎn),且按規(guī)定享受產(chǎn)假的女職工。

二、2019遵義市生育保險(xiǎn)報(bào)銷(xiāo)多少:

1、生育津貼=用人單位當(dāng)月的人均工資÷30天×產(chǎn)假天數(shù)

(1)正常產(chǎn)假90天(包括產(chǎn)前檢查15天)

(2)獨(dú)生子女假增加35天

(3)晚育假增加15天

例如,遵義某企業(yè)當(dāng)月的人均工資是3569.8元,女職工共休90天產(chǎn)假,則該職工的生育津貼補(bǔ)貼金額=(3569.8÷30天)×90天產(chǎn)假=10709.4元。

2、生育醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷(xiāo)

(1)由市勞動(dòng)和社會(huì)保障局同醫(yī)院定額結(jié)算,超過(guò)1萬(wàn)元以上的部分按核定數(shù)結(jié)算。

(2)異地分娩的醫(yī)療費(fèi)用,低于定額標(biāo)準(zhǔn)的,按實(shí)際報(bào)銷(xiāo);高于定額標(biāo)準(zhǔn)的,按定額標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷(xiāo)。

3、一次性分娩營(yíng)養(yǎng)補(bǔ)助費(fèi)=上年度市職工月均工資×25%

注.正常生產(chǎn)或滿(mǎn)7個(gè)月以上流產(chǎn)者才享有此項(xiàng)補(bǔ)助,遵義市上年度職工月平均工資是3569.8元,假設(shè)某女子合法順產(chǎn)一名幼兒,則一次性分娩營(yíng)養(yǎng)補(bǔ)助費(fèi)=3569.8×25%≈892.45元。

4、一次性補(bǔ)貼:若女職工是在一、二級(jí)醫(yī)院分娩的,每人一次性增加300元補(bǔ)貼。

注.上述1-4項(xiàng)都屬于生育保險(xiǎn)保障范圍,可疊加領(lǐng)取。

三、2019遵義市生育保險(xiǎn)一般規(guī)定:

1、女職工的生育津貼、生育醫(yī)療費(fèi)和相關(guān)補(bǔ)助由生育保險(xiǎn)基金支付。超出規(guī)定的醫(yī)療業(yè)務(wù)費(fèi)和藥費(fèi)(含自費(fèi)藥品和營(yíng)養(yǎng)藥品的藥費(fèi))由職工個(gè)人負(fù)擔(dān)。

2、女職工生育出院后,因生育引起疾病的醫(yī)療費(fèi),由生育保險(xiǎn)基金支付;其它疾病的醫(yī)療費(fèi),按照醫(yī)療保險(xiǎn)待遇的規(guī)定辦理。女職工產(chǎn)假期滿(mǎn)后,因病需要休息治療的,按照有關(guān)病假待遇和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇規(guī)定辦理。

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