設計總監(jiān)崗位職責和任職要求是什么

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設計總監(jiān)崗位職責1

職責

1、對不同的客戶需求、背景做出深刻的認識并制定相應的設計方案和計劃；

2、負責部門項目重要作品的創(chuàng)意執(zhí)行工作。

設計總監(jiān)崗位職責和任職要求是什么

3、負責項目的組織實施，執(zhí)行項目設計的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定，保證作品質量和進度；

4、分析定位品牌標志及VI系統、畫冊、包裝，廣告設計；

5、負責協助完成競稿項目的提案工作

6、配合協調其他部門工作。

任職要求

1、美術設計類、廣告學及相關專業(yè)，本科及以上學歷；

2、5年以上大型專業(yè)設計、廣告媒體類公司從業(yè)經驗，有高超的設計水準和優(yōu)秀的作品；

3、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力，文字表達能力強，能獨立完成設計，有較強的繪畫功底；

4、具有全面開展項目整體構思和把握方向的能力，扎實的美術功底及藝術修養(yǎng)，優(yōu)秀的視覺感；知表達能力，獨到的表現手法和超前的設計思維；

5、能夠分析定位品牌標志及VI系統、畫冊、包裝，廣告設計。

設計總監(jiān)崗位職責2

職責：

1、負責公司設計部人才梯隊建設，日常設計培訓工作；

2、對廣告創(chuàng)意、平面設計、視覺傳達有成熟思想與獨特見解，具備良好的廣告策略性思維；

3、有強烈的責任心與專業(yè)追求，主導公司競稿設計工作，重點項目的前期定型設計工作，主持公司設計部工作；

4、合作過程中，表現特別突出可成為公司合伙人，享受利潤分紅（符合以上條件的應聘者，面試須帶上作品）

任職要求：

1、美術、視覺傳達專業(yè)本科及以上學歷；

2、六年以上廣告公司工作經驗，兩年地產廣告公司同等崗位經驗；

3、較強的'團隊合作意識，責任心強，能承受工作壓力。

設計總監(jiān)崗位職責3

一、崗位職責：

1、全面主持設計部工作，擔當創(chuàng)意核心、設計指導、效果統籌、設計溝通的任務，執(zhí)行和貫徹公司所交付的任務；

2、具備優(yōu)良的品牌思維意思，優(yōu)秀設計功底和畫面美感；

3、負責設計部門的工作分配，并監(jiān)督工作進程，審核工作質量；指導其他平面設計人員完成對相關設計工作的需求，確保各類項目按時按質完成；

4、負責本部門的培訓工作和日常設計工作指導，調動下屬最大創(chuàng)意能力；

5、高效執(zhí)行平面稿、vi、logo、標志、畫冊、包裝、攝影跟拍等美術元素的設計及編排等各類設計工作安排。

二、任職要求：

1、指導項目的設計及設計團隊管理與團隊培訓、獨立帶領團隊等；

2、具備品牌策略觀念，互聯網思維意識，優(yōu)秀的審美意識和藝術修養(yǎng)，超強的創(chuàng)意能力，思路開闊；

3、負責根據設計師設計能力分配工作任務；

4、有培訓指導能力，組織設計部人員定期培訓、研討和交流，不斷提高整體設計水平；

5、5年以上平面廣告設計工作經驗，2年以上管理經驗，4a公司同等工作經驗、相關廣告行業(yè)工作經驗、互聯網行業(yè)全案經驗的優(yōu)先考慮；

6、良好的職業(yè)道德和良好的責任心，對公司有歸屬感，能夠承受較大的工作壓力。

設計總監(jiān)崗位職責4

職責：

1、負責設計業(yè)務的管理、指導，正確把握項目設計創(chuàng)意；設計相關工作規(guī)范、流程的制定、監(jiān)督和執(zhí)行；

2、領導并組織各類設計等項目的定位、定向、定風格的研究，指導平面設計師策劃具體設計與制作，解答設計師在創(chuàng)意方面遇到的問題；

3、全面負責設計項目的質量，對設計的創(chuàng)意、色彩、版式等進行評審；

4、負責項目設計方案的制定、審查與修訂，領導設計師及制作人員對設計任務的有效完成；

5、協助品牌策劃部對設計項目前期與后期的跟蹤服務；

6、負責和設計人員進行設計思想的交流與溝通；

7、負責設計方案的制定和過程的追蹤以及方案的最終出品。

8、協調設計部內部工作，按各人特長、情況進行分配工作，保證設計部及時、保質保量完成設計工作任務。

9、善于針對不同活動設計全套系統方案，logo設計、品牌策劃、平面設計、包裝設計、活動策劃。

招聘要求：

1、設計或美術系本科及以上學歷；有成功案例，有消費類品牌相關行業(yè)設計背景優(yōu)先

2、熟練掌握平面設計的各種技能，如PS、AI、CDR、ID等，能夠快速且高質量完成平面設計工作；

3、具備優(yōu)秀的設計方案整合能力，能獨立完成作品；

4、較強的美感與創(chuàng)意設計能力，能夠獨立把控項目創(chuàng)作出品，指導并帶領團隊設計師工作；

（一）.物資材料員崗位職責具體描述

篇一：物資計劃員崗位職責：1、按各部門提交的物資計劃，及生產、消耗、庫存情況編制采購計劃,保*生產需要。2、根據各部門提交的設備維修、改造需求計劃，編制物資維修計劃。滿足技改要求。3、根據安全生產需要編制勞保用品等消耗發(fā)放計劃。確保職業(yè)健康安全。4、根據物資需求計劃，辦理資金申請、審批手續(xù)。5、掌握生產用煤、油、氧乙炔等主要物資的消耗情況。6、經常與采購員、保管員、各部門領導溝通，做好計劃編制的準...查看更多

（二）.工地材料員的工作崗位職責

1、施工前的材料準備工作(1)了解工程進度計劃，掌握各種材料需用量及材質的要求;(2)了解材料供應方式;(3)做好現場材料堆放平面布置規(guī)劃;(4)做好材料堆放場地、倉庫、水泥庫使用準備等。2、施工中的材料組織管理工作(1)合理安排材料進場，做好現場材料的數量、規(guī)格、質量的驗收工作;(2)履行供應合同，保證施工需要;(3)掌握施工進度變化，及時調整材料配套供應計劃;(4)加強現場物資保管，減少損失...查看更多

（三）.裝修公司材料員崗位職責主要有哪些

第1篇：裝修施工員崗位職責中標建設集團海南分公司施工員崗位職責1、接受公司項目部的工作安排。負責整個項目的裝修。2、熟悉施工圖，制定本專業(yè)施工工藝報經理審核。按照圖紙根據現場實際制定本專業(yè)的施工前的材料予算，報項目部經理審核，交材料部門備料。3、進入施工場地以身作責嚴格遵守施工安全管理制度。按規(guī)范施工，嚴把質量關。4、協調本專業(yè)與其它相關專業(yè)，交叉作業(yè)時的關系，不能解決時報上級主管。5、熟悉施工圖...查看更多

（四）.保安的崗位職責及培訓內容

保安崗位職責內容篇1一、自覺遵守國家法律、法規(guī)和公司及客戶的各項規(guī)章管理制度，工作中服從命令聽從指揮，做到令行禁止，按章辦事。二、負責轄區(qū)內外的守衛(wèi)、巡邏、檢查消防等任務。防范治安、消防事故的發(fā)生。三、執(zhí)行門衛(wèi)制度，大廳大門實施二十四小時崗位執(zhí)勤制度，遇公共場所對進出人員、車輛與貨物要嚴格檢查，貨物商品要執(zhí)行出門證制度，有商戶夜間加班要執(zhí)行加班條制度。四、執(zhí)行夜間巡查制度，夜間巡查區(qū)域應覆蓋廣場及...查看更多