漯河最低工資標(biāo)準(zhǔn),是否包含社保

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包括,最低工資包括個人應(yīng)繳納的社會保險費和住房公積金,市區(qū)為一類行政區(qū)域,月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為2000元,小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)為19.6元;舞陽縣、臨潁縣為二類行政區(qū)域,月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1800元,小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)為17.6元。詳細(xì)信息見大風(fēng)車小編收集整理的最低工資的相關(guān)內(nèi)容。

漯河最低工資標(biāo)準(zhǔn),是否包含社保

一、2024漯河最低工資標(biāo)準(zhǔn) 

自2022年1月1日起調(diào)整河南省最低工資標(biāo)準(zhǔn),具體內(nèi)容如下。

市區(qū)為一類行政區(qū)域,月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為2000元,小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)為19.6元;舞陽縣、臨潁縣為二類行政區(qū)域,月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1800元,小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)為17.6元。

二、漯河最低工資不包括哪些

在勞動者提供正常勞動的情況下,用人單位應(yīng)支付給勞動者的工資在剔除下列各項以后,不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn):

(一)延長工作時間工資;

(二)中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼;

(三)法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。

實行計件工資或提成工資等工資形式的用人單位,在科學(xué)合理的勞動定額基礎(chǔ)上,其支付勞動者的工資不得低于相應(yīng)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

勞動者由于本人原因造成在法定工作時間內(nèi)或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)未提供正常勞動的,不適用于本條規(guī)定。

三、漯河最低工資標(biāo)準(zhǔn)包括五險一金嗎

“五險”包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。其中勞動者和用人單位共同繳納的社會保險費為養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險,工傷保險、生育保險屬于用人單位繳納的范疇,勞動者個人無需繳納。

包含。根據(jù)河南《最低工資規(guī)定》資料信息顯示,最低工資標(biāo)準(zhǔn)一般包含五險一金?鄢绫:蟮挠萌藛挝粦(yīng)發(fā)的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

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