領(lǐng)導(dǎo)干部簽訂的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書

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黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書 篇1

為了更好貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制,進一步加強集團黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)工作,扎實構(gòu)建教育、制度、監(jiān)督并重的反腐倡廉工作機制,努力構(gòu)成一級抓一級,一級對一級負責(zé)的工作格局,不斷提高反腐倡廉建設(shè)成效,現(xiàn)結(jié)合我局實際,簽訂20xx年度黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理職責(zé)書。

領(lǐng)導(dǎo)干部簽訂的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書

一、職責(zé)目標(biāo)

全面貫徹執(zhí)行中央、國務(wù)院有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的紀律、規(guī)定、制度,認真落實國土局黨委和局總支有關(guān)反腐倡廉建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,以身作則,做好表率,進取教育引導(dǎo)本部門職工遵紀守法,廉潔從業(yè),樹立單位良好社會形象。自覺組織本部門職工學(xué)習(xí)宣貫《廉政準(zhǔn)則》和反腐倡廉的有關(guān)文件及預(yù)防職務(wù)犯罪教育讀本,堅持每月開展教育學(xué)習(xí)一次,全年開展教育學(xué)習(xí)不少于12次。部門負責(zé)人對本部門職工的廉潔自律負責(zé),確保本部門職工無違法、違紀、違規(guī)的行為發(fā)生。

二、職責(zé)范圍

各部門負責(zé)人對本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔從業(yè)目標(biāo)負責(zé),帶頭廉潔自律,負責(zé)教育監(jiān)督管理范圍內(nèi)工作人員嚴格履行廉政有關(guān)條款和資料,對本部所屬人員的黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔從業(yè)工作負直接職責(zé)。

三、職責(zé)資料

(一)針對黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔從業(yè)要求、按照監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要,抓好貫徹落實,扎實開展黨風(fēng)廉政宣傳教育,增強職工廉潔自律意識,從源頭上加強預(yù)防和治理。

(二)模范遵守國家和單位規(guī)章制度,增強工作中的守法意識,自覺執(zhí)行廉潔自律、廉潔從業(yè)的各項規(guī)定和制度。

(三)嚴格按照集團關(guān)于公務(wù)用車管理要求,加強車輛管理,嚴禁公車私用。

(四)嚴肅和規(guī)范工作程序,嚴格按制度辦事,按程序行事,促進管理的規(guī)范化、制度化。

(五)嚴禁利用職務(wù)之便謀取私利。禁止有損單位利益的行為發(fā)生,不準(zhǔn)理解或索要服務(wù)對象的錢物、支付憑證和吃請。堅決遏止在工作事務(wù)中“吃、拿、卡、要”等不正之風(fēng),不準(zhǔn)利用單位的商業(yè)秘密、業(yè)務(wù)渠道從事個人牟利活動,不準(zhǔn)參與任何形式的黃、賭、毒活動。

四、職責(zé)追究

對各部門履行職責(zé)不力,導(dǎo)致本部門所屬職工發(fā)生重大問題和案件的。依據(jù)國家《關(guān)于執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制的規(guī)定》追究職責(zé)。

本職責(zé)書一式二份。

責(zé)任人:

日期:

黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書 篇2

為更好貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)貴任制,進一步加大集團公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)力度和工作力度,明確各黨支部、各部門對黨風(fēng)廉政建設(shè)應(yīng)負的職責(zé),確保20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作各項任務(wù)落到實處。根據(jù)*《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制的規(guī)定》和上級有關(guān)廉政工作要求,結(jié)合集團公司實際,特簽訂20xx年度黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理職責(zé)書。

一、目標(biāo)職責(zé)及資料

(一)組織領(lǐng)導(dǎo)

1。各黨支部、各部門負責(zé)本單位和管轄范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作,各部門主要負責(zé)人是黨風(fēng)廉政建設(shè)第一職責(zé)人,各分公司班子其他成員對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政負主要領(lǐng)導(dǎo)職責(zé),認真履行黨風(fēng)廉政工作職責(zé),落實一崗雙責(zé)。

2、按照黨委、紀委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的部署和要求,結(jié)合本部門實際,組織分解任務(wù),制定工作計劃,明確貴任范圍、職責(zé)資料,并抓好落實。

3、年底向黨委匯報黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)職責(zé)落實情景。

(二)黨風(fēng)廉政教育工作

1、開展形式多樣的黨風(fēng)廉政建設(shè)教育和廉政文化建設(shè)活動。

2、認真組織本部門黨員、于部學(xué)習(xí)上級有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)文件,加強黨性黨風(fēng)黨紀教育,示范教育、警示教育和崗位廉政教育,全年集中學(xué)習(xí)教育活動不少于X次。

3、建立學(xué)習(xí)教育考勤制度,一般黨員出席率達X,干部出席率達X,并有記錄、簽到。

(三)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作

1、自覺遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律、群眾工作紀律和國家的法律法規(guī)。

2、嚴格執(zhí)行中夾八項規(guī)定、市委十項規(guī)定和集團公司《關(guān)于進一步重申嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定的通知》,切實解決四風(fēng)方面的突出問題。

3、嚴格執(zhí)行《中國中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等廉潔自律各項規(guī)定,規(guī)范集團公司領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)行為,加強反腐倡廉建設(shè),促進集團公司健康科學(xué)發(fā)展。

4、秉公用權(quán)、廉潔從業(yè),堅持重大問題團體研究決定,未發(fā)生違背民主集中制個人說了算的情景。

5、自覺拒收各類禮金、禮券和有價證券,嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律和財務(wù)制度。

6、嚴格執(zhí)行《集團公司進一步加強公務(wù)用車使用管理》,加強車輛管理,嚴禁公車私用,杜絕公車私用被上級有關(guān)部門查處和曝光的情景發(fā)生。

7、嚴格執(zhí)行《關(guān)于進一步加強招待費管理的通知》,嚴控招待費支出,杜絕鋪張浪費,做到節(jié)儉辦公。

(四)督促檢查工作

1、針對本部門的實際,按照反腐倡廉工作要求,建立完善管理機制和監(jiān)督機制。

2、加強對本部門黨員、于部的教育和管理,做到嚴格管理,嚴格監(jiān)督。

3、對所屬部門發(fā)生的不正之風(fēng)或不廉潔行為能進行批評教育,及時糾正,未造成較大影?。

4、管好本部門下屬于部和工作人員,不發(fā)生違規(guī)違紀案件,職責(zé)范圍內(nèi)杜絕小金庫。

(五)廉政制度建設(shè)工作

1、開展崗位廉政風(fēng)險排查活動,針對本部門容易發(fā)生不廉潔行為的環(huán)節(jié)、崗位,制定具體的廉政規(guī)定、措施和要求,建立長效防范機制。

2、嚴肅和規(guī)范工作程序,嚴格按制度辦事,按程序行事,促進管理的規(guī)范化、制度化。

(六)加強作風(fēng)和行風(fēng)建設(shè)工作

1、認真貫徹執(zhí)行集團公司《關(guān)于進一步加強集團公司工作作風(fēng)的通知》,切實改善工作作風(fēng)和工作方法,強化職責(zé)意識,提高工作效率,實現(xiàn)工作效率和效益的統(tǒng)一,推動集團公司各項工作的全面落實。

2、從嚴落實集團公司購銷制度和各項管理規(guī)章制度,加強源頭治腐及糾風(fēng)治亂工作,切實糾正損害集團公司、客戶等利益的不正之風(fēng)。

3、進行夢想宗旨教育、職業(yè)道德教育、遵紀守法教育,樹立集團公司良好的形象。

4、無以權(quán)謀私和利用工作之便吃、拿、卡、要等行為。

二、考核與職責(zé)追究

1、本職責(zé)書的履行情景,由集團紀委組織有關(guān)人員進行檢查和考核。

2、黨風(fēng)廉政建設(shè)納入年度先進團體、班組、個人評選之中,實行一票否決。有下列情景之一的,必須寫出書面說明上報集團公司黨委,并取消年終評獎資格。

(1)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的工作,受到上級黨委、紀委和上級行業(yè)管理部門的嚴肅批評,或被新聞媒體曝光造成不良影?的;

(2)領(lǐng)導(dǎo)班子主要負責(zé)人受到黨紀政紀處分以及領(lǐng)導(dǎo)班子成員受到嚴重警告(行政記大過)以上的黨紀政紀處分或追究刑事職責(zé)的。

3、經(jīng)檢查考核,完不成目標(biāo)職責(zé)任務(wù)的,負責(zé)人必須自行引咎辭職。

三、其他事項

1、本職責(zé)書年初由集團黨委與各職責(zé)部門主要負貴人簽訂;責(zé)任書一式兩份,集團黨委和職責(zé)部門職責(zé)人各持一份。

2、職責(zé)書在沒有重新簽訂以前,如有人事變動,新負責(zé)人須履行相應(yīng)職責(zé)。

責(zé)任人:

日期:

黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書 篇3

為了更好貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,進一步加強集團黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)工作,扎實構(gòu)建教育、制度、監(jiān)督并重的反腐倡廉工作機制,努力形成一級抓一級,一級對一級負責(zé)的工作格局,不斷提高反腐倡廉建設(shè)成效,現(xiàn)結(jié)合我局實際,簽訂20XX年度黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書。

一、責(zé)任目標(biāo)

全面貫徹執(zhí)行中央、國務(wù)院有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的紀律、規(guī)定、制度,認真落實國土局黨委和局總支有關(guān)反腐倡廉建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,以身作則,做好表率,積極教育引導(dǎo)本部門職工遵紀守法,廉潔從業(yè),樹立單位良好社會形象。自覺組織本部門職工學(xué)習(xí)宣貫《廉政準(zhǔn)則》和反腐倡廉的有關(guān)文件及預(yù)防職務(wù)犯罪教育讀本,保持每月開展教育學(xué)習(xí)一次,全年開展教育學(xué)習(xí)不少于12次。部門負責(zé)人對本部門職工的廉潔自律負責(zé),確保本部門職工無違法、違紀、違規(guī)的行為發(fā)生。

二、責(zé)任范圍

各部門負責(zé)人對本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔從業(yè)目標(biāo)負責(zé),帶頭廉潔自律,負責(zé)教育監(jiān)督管理范圍內(nèi)工作人員嚴格履行廉政有關(guān)條款和內(nèi)容,對本部所屬人員的黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔從業(yè)工作負直接責(zé)任。

三、責(zé)任內(nèi)容

(一)針對黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔從業(yè)要求、按照監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要,抓好貫徹落實,扎實開展黨風(fēng)廉政宣傳教育,增強職工廉潔自律意識,從源頭上加強預(yù)防和治理。

(二)模范遵守國家和單位規(guī)章制度,增強工作中的守法意識,自覺執(zhí)行廉潔自律、廉潔從業(yè)的各項規(guī)定和制度。

(三)嚴格按照集團關(guān)于公務(wù)用車管理要求,加強車輛管理,嚴禁公車私用。

(四)嚴肅和規(guī)范工作程序,嚴格按制度辦事,按程序行事,促進管理的規(guī)范化、制度化。

(五)嚴禁利用職務(wù)之便謀取私利。禁止有損單位利益的行為發(fā)生,不準(zhǔn)接受或索要服務(wù)對象的錢物、支付憑證和吃請。堅決遏止在工作事務(wù)中“吃、拿、卡、要”等不正之風(fēng),不準(zhǔn)利用單位的商業(yè)秘密、業(yè)務(wù)渠道從事個人牟利活動,不準(zhǔn)參與任何形式的黃、賭、毒活動。

四、責(zé)任追究

對各部門履行職責(zé)不力,導(dǎo)致本部門所屬職工發(fā)生重大問題和案件的。依據(jù)國家《關(guān)于執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》追究責(zé)任。

本責(zé)任書一式二份。

責(zé)任人:

日期:

黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書 篇4

為貫徹*、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制的規(guī)定》,加強我局黨風(fēng)廉政建設(shè),明確局黨組領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在廉政建設(shè)中的職責(zé),構(gòu)成誰主管、誰負責(zé),一級抓一級,層層抓落實的工作局面,切實做好我局的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,特制定20xx年度黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)書。

一、職責(zé)資料

(一)局黨組對全局的黨風(fēng)廉政建設(shè)負全面領(lǐng)導(dǎo)職責(zé),指導(dǎo)、督促、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

(二)局黨組書記、局長對全局的黨風(fēng)廉政建設(shè)負總責(zé),對局領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)負直接領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。局黨組成員根據(jù)分工,對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負責(zé),對分管各食藥監(jiān)所、科室(隊)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負直接領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。

(三)各食藥監(jiān)所負責(zé)人、科室(隊)長對本食藥監(jiān)所、科室(隊)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負總責(zé),對各食藥監(jiān)所、科室(隊)工作人員的黨風(fēng)廉政建設(shè)負直接領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。

(四)局黨組領(lǐng)導(dǎo)班子在廉政建設(shè)中承擔(dān)以下領(lǐng)導(dǎo)職責(zé):

1、認真貫徹落實上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求,把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入黨組工作議事日程。局每半年召開一次廉政工作專題會議,分析職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政狀況,部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,針對黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的突出問題提出對策,制定黨風(fēng)廉政工作計劃并組織實施。

2、加大黨風(fēng)廉政建設(shè)的宣傳教育力度,提高職責(zé)意識,組織干部職工學(xué)習(xí)黨和國家領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的理論,及時傳達上級反腐倡廉的文件和指示,深入進行黨性黨風(fēng)黨紀教育和廉政教育。

3、抓好本單位領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、查處違法違紀案件和糾正行業(yè)不正之風(fēng)等工作的落實。對職責(zé)范圍內(nèi)發(fā)生的重大問題,要及時處理并向上級報告。

4、履行監(jiān)督職責(zé),對職責(zé)范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)情景、領(lǐng)導(dǎo)干部和干部隊伍的廉潔自律情景進行監(jiān)督。在檢查、考核、總結(jié)、述職、匯報中要把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作列入專項資料。

(五)局黨組成員及各食藥監(jiān)所負責(zé)人、科室(隊)長在黨風(fēng)廉政建設(shè)中承擔(dān)以下領(lǐng)導(dǎo)職責(zé):

1、按照分工抓好職責(zé)范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)的決策和工作部署的落實。針對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的傾向性問題,進行研究,提出階段性工作意見和整改要求。

2、加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)。各黨組成員對分管范圍內(nèi)的反腐倡廉工作定期檢查,督促分管的各食藥監(jiān)所、科室(隊)完成黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制目標(biāo)任務(wù)。每年至少兩次以上聽取各食藥監(jiān)所、分管科室(隊)的工作匯報。

3、加強對分管范圍內(nèi)干部職工的黨風(fēng)廉政教育,提高干部職工的思想政治素質(zhì),做到公平執(zhí)審,禮貌執(zhí)法,堅決禁止干部職工以權(quán)謀私,防止違法違紀行為發(fā)生。

4、模范遵守黨的紀律和國家的法律法規(guī),帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定。管好家屬子女和身邊工作人員,自覺理解群眾監(jiān)督。

5、按照“一崗雙責(zé)”的要求,認真履行職責(zé),協(xié)調(diào)一致,構(gòu)成合力。對分管各食藥監(jiān)所、科室(隊)的工作人員履行崗位職責(zé)和廉潔從政的情景進行監(jiān)督、檢查和考核。

二、職責(zé)考核

(一)局黨組負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織對本局領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政

建設(shè)職責(zé)制執(zhí)行情景的考核?己斯ぷ饕c領(lǐng)導(dǎo)班子考核、干部考核和業(yè)務(wù)工作目標(biāo)考核等結(jié)合進行,必要時應(yīng)組織專門考核。

(二)對各食藥監(jiān)所、科室(隊)和領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政

建設(shè)職責(zé)制執(zhí)行情景的全面考核每年進行一至二次。結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)班子考察、公務(wù)員年度考核和事業(yè)單位工作人員年度考核等工作進行。采取全面考核結(jié)果與平時專項工作的檢查相結(jié)合,綜合全局的考核(檢查)情景,作出客觀、公正的評價。

(三)各食藥監(jiān)所、科室(隊)要將貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制的情景列入年度工作總結(jié)資料,并報局黨組。

(四)局辦公室按照局黨組要求負責(zé)對本單位黨風(fēng)廉政

建設(shè)職責(zé)制執(zhí)行情景的監(jiān)督、檢查,協(xié)助黨組開展對各食藥監(jiān)所、科室(隊)黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制執(zhí)行情景的考核工作?己私Y(jié)果作為對干部業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。

三、職責(zé)追究

對本單位或分管職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不重視,不履行或不認真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé),對違紀苗頭不及時批評糾正,以致屢屢發(fā)生違紀問題,甚至發(fā)生重大違法違紀問題的,不但對違紀者本人作出嚴肅處理,并且要對分管領(lǐng)導(dǎo)及各食藥監(jiān)所、科室(隊)負責(zé)人分別進行職責(zé)追究。職責(zé)追究應(yīng)依據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,*、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制》的規(guī)定及有關(guān)法律法規(guī)進行。

四、本職責(zé)書理解市紀委第二紀工委監(jiān)督實施。

責(zé)任人:

日期:

黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書 篇5

根據(jù)*《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制的規(guī)定》和河北省高級人民法院《貫徹落實關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制的規(guī)定的實施辦法》,院長與各領(lǐng)導(dǎo)班子成員簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)書》,資料如下:

一、人民法院黨組書記、院長是本院黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一職責(zé)人”,對全院黨風(fēng)廉政建設(shè)負總責(zé);對領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)導(dǎo)干部的黨風(fēng)廉政建設(shè)負直接職責(zé)。

二、認真落實《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制的規(guī)定》和反腐敗工作的各項要求。開展黨風(fēng)廉政建設(shè),要堅持黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),團體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責(zé)相結(jié)合的原則,做到誰主管誰負責(zé),一級抓一級、層層抓落實。要把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部考核目標(biāo),與審判、執(zhí)行工作同研究、同部署、同落實、同考核。

三、按照縣法院年度黨風(fēng)廉政建設(shè)的總體部署,組織全員干警深入學(xué)習(xí)貫徹黨的路線、方針、政策,進一步堅定人民法院的政治方向。自覺加強黨性修養(yǎng),始終把嚴明的政治紀律放在首位,著力嚴明組織紀律,堅決克服組織渙散、紀律松弛問題。

四、要全面落實《廉政準(zhǔn)則》和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定,院領(lǐng)導(dǎo)班子成員要時刻做到自省、自律、自重,帶頭模范遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)法規(guī)制度,自覺遵守政治紀律、組織紀律、人事紀律、審判紀律、執(zhí)行紀律,弘揚正氣,抵制歪風(fēng)邪氣。

五、堅決貫徹*《八項規(guī)定》、帶頭反對“四風(fēng)”,進一步深化作風(fēng)建設(shè)。嚴格執(zhí)行落實中央政法委“四個一律”和最高法院“五個嚴禁”的規(guī)定,要求干警做到的,自我首先做到,要求干警不做的,自我堅決不做。要認真貫徹執(zhí)行最高院《關(guān)于在審判工作中防止法院內(nèi)部人員干擾辦案的若干規(guī)定》,堅決做到不干預(yù)、可是問他人辦理的案件。

六、要進取抓好領(lǐng)導(dǎo)班子、全院干警的廉潔司法教育,組織開展多種形式的廉政文化活動,努力構(gòu)成扶正祛邪、崇尚清廉的濃厚氛圍,造就一支信念堅定、執(zhí)法為民、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的法官隊伍。

七、進取探索、建立和完善反腐倡廉長效機制,注重從源頭上治理腐敗。要進取推進審判管理公開、裁判文書公開、執(zhí)行信息公開三大平臺建設(shè),完成對審判權(quán)、執(zhí)行權(quán)監(jiān)督制約機制建設(shè),保證班子不出問題、隊伍不出問題、案子不出問題。

八、支持紀檢監(jiān)察部門工作,及時查處干警違法違紀案件,做到有案必查、有腐必懲。發(fā)現(xiàn)有案不查、查而不處、瞞案不報的,要嚴肅紀律,并追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。

九、嚴格落實“三重一大”和“三個不直接分管”及其他制度。對縱容、支持或指使本單位干警違法辦案、違法收費、違法罰款、違反財務(wù)制度私設(shè)小金庫或決策失誤造成重大資金損失、用人失察失誤造成惡略影響的,要追究院長的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。

十、各分管領(lǐng)導(dǎo)對分管部門疏于管理,致使分管部門干警發(fā)生嚴重違法違紀問題的,情節(jié)較輕的,分管領(lǐng)導(dǎo)要向院黨組作出書面檢查,情節(jié)較重的給予紀律處分,受到追究的部門和干警取消年度評先選優(yōu)資格。

責(zé)任人:

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