村醫(yī)沒養(yǎng)老保障影響多方面
記者在此前的調(diào)查中發(fā)現(xiàn),村醫(yī)缺乏養(yǎng)老保障體系,影響的不單單是村醫(yī)本人,還有我省農(nóng)村基層衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的完整度。
首先,村醫(yī)養(yǎng)老問題不解決,年齡大的村醫(yī)不得不一直堅(jiān)守在工作崗位上,“就怕自己回家,有了退休政策,我就享受不到了”,這是記者在采訪中,一些村醫(yī)的共同想法。但不得不承認(rèn)的是,因存在體力、知識結(jié)構(gòu)老化等問題,年歲過大的村醫(yī)在崗,在一定程度上影響著我省農(nóng)村基層衛(wèi)生的服務(wù)質(zhì)量。
其次,養(yǎng)老問題不解決,還影響著“村醫(yī)”這個(gè)崗位的吸引力。隨著醫(yī)改推行,對村醫(yī)而言,賣藥的收入已經(jīng)大幅下降。在這樣的大背景下,如果沒有養(yǎng)老保障,勢必會(huì)影響整個(gè)崗位對新人的吸引力,會(huì)出現(xiàn)“村醫(yī)沒人愿意干”的情況。
要統(tǒng)籌解決村醫(yī)養(yǎng)老問題
省政府辦公廳日前出臺(tái)的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)的實(shí)施意見》中明確,“村衛(wèi)生室人員應(yīng)按規(guī)定參加城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。”
同時(shí),《實(shí)施意見》還規(guī)定,與所屬地區(qū)政府辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院實(shí)施一體化管理的村衛(wèi)生室,其鄉(xiāng)村醫(yī)生與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院實(shí)行聘任制度并簽訂正式用工合同的,可以按事業(yè)單位臨時(shí)聘用人員身份參加當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn),并按現(xiàn)行政策參保繳費(fèi)和享受待遇。
《實(shí)施意見》還明確了建立鄉(xiāng)村醫(yī)生退出機(jī)制,“對于年滿60周歲的鄉(xiāng)村醫(yī)生,根據(jù)服務(wù)年限,采取補(bǔ)助等多種方式妥善解決其保障和生活困難問題,具體措施由當(dāng)?shù)卣Y(jié)合實(shí)際制定!
聽到記者對《實(shí)施意見》的轉(zhuǎn)述后,此前一直憂心忡忡的69歲的新賓滿族自治縣上夾河鎮(zhèn)南嘉禾村衛(wèi)生所村醫(yī)何福來非常高興,“盼了多少年的事終于要有眉目了!