北京男性產(chǎn)假規(guī)定

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北京男員工產(chǎn)假多少天?

  男方產(chǎn)假,亦稱陪產(chǎn)假、護(hù)理假,是用人單位給予男職工照顧生育期間配偶的假期。目前我國(guó)勞動(dòng)法未對(duì)男方產(chǎn)假即陪產(chǎn)假天數(shù)作出明確規(guī)定,因此各地區(qū)根據(jù)本地實(shí)際情形制定了有關(guān)陪產(chǎn)假的相關(guān)規(guī)定,例如成都男職工產(chǎn)假有15天。那么現(xiàn)行我國(guó)首都北京規(guī)定陪產(chǎn)假多少天?男員工產(chǎn)假多少天?

北京男性產(chǎn)假規(guī)定

  根據(jù)現(xiàn)行北京計(jì)劃生育政策規(guī)定,用人單位晚育女職工,除享受國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假外,增加獎(jiǎng)勵(lì)假30天,獎(jiǎng)勵(lì)假也可以由男方享受。意思就是北京男員工可以享受30天產(chǎn)假,但前提是女方不享受晚育假期。

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  @嘩嘩:?jiǎn)挝灰宦殕T老婆屬于晚育,不知該員工能否享受陪產(chǎn)假?有幾天?

  【回復(fù)】:根據(jù)北京產(chǎn)假規(guī)定,北京男員工可以享受30天產(chǎn)假,但前提是女方不享受晚育假期。因此如果該職員老婆沒(méi)有享受晚育假期,則該男員工可以享受30天產(chǎn)假。

  @幸福:劉先生夫婦一起在北京某企業(yè)上班。劉太太今年28歲,生育第一胎,屬于晚育嗎?能否享受晚育假期?如果劉太太希望給晚育假期給劉先生可以嗎?

  【回復(fù)】:可以,根據(jù)目前北京生育政策規(guī)定,屬于晚婚且生育第一胎,則屬于晚育,可以享受30天晚育假期。這30天產(chǎn)假可以由劉先生享受,視為陪產(chǎn)假。

  @酷酷:老婆下月即將生育,不知我能否享受陪產(chǎn)假?北京男性陪產(chǎn)假有幾天?

  【回復(fù)】:如果你老婆屬于晚育,且女方不享受晚育假,則男方享有產(chǎn)假,F(xiàn)行北京晚育假期為30天,則男性陪產(chǎn)假為30天。

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