黨校培訓(xùn)的目的與內(nèi)容及過程是什么

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黨校培訓(xùn)的目的與內(nèi)容及過程是什么

培訓(xùn)目的與內(nèi)容：

圍繞“黨性修養(yǎng)、理論素質(zhì)、戰(zhàn)略思維和世界眼光”的培養(yǎng)目標(biāo)，開展“三基本五當(dāng)代”、政治經(jīng)濟(jì)、企業(yè)管理等課程培訓(xùn)，全面提升學(xué)員的綜合素質(zhì)。培訓(xùn)班每年舉辦兩期，每期培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)四個(gè)半月。

培訓(xùn)歷程：

2001年2月，在藍(lán)星創(chuàng)始人、總經(jīng)理任建新的提議下，藍(lán)星黨委通過了未來5年的干部培養(yǎng)計(jì)劃，其中選調(diào)藍(lán)星的中青年干部及后備干部赴中央黨校分期分批進(jìn)行短期培訓(xùn)成為計(jì)劃的核心內(nèi)容。

2001年3月15日，藍(lán)星系統(tǒng)69名中青年干部集聚北京，走進(jìn)中央黨校開始接受脫產(chǎn)培訓(xùn)，藍(lán)星在中央黨校培養(yǎng)干部的“育人之旅”開啟了第一頁。藍(lán)星在中央黨校內(nèi)開辦的培訓(xùn)班共計(jì)6期，后又以聘請(qǐng)中央黨校優(yōu)秀教師授課，課程設(shè)置比照正式培訓(xùn)班的業(yè)余黨校形式開辦 2期培訓(xùn)班，共培養(yǎng)干部532名。

2004年5月，中國(guó)化工集團(tuán)公司在藍(lán)星和昊華基礎(chǔ)上組建成立后，集團(tuán)公司總經(jīng)理任建新在藍(lán)星黨校班的基礎(chǔ)上，提出了繼續(xù)在中央黨校培訓(xùn)高中級(jí)管理干部的思路。中國(guó)化工計(jì)劃用數(shù)年時(shí)間分批對(duì)全系統(tǒng)中青年干部進(jìn)行脫產(chǎn)集中培訓(xùn)，并從培訓(xùn)內(nèi)容、課程設(shè)計(jì)、學(xué)員選拔、學(xué)習(xí)效果測(cè)評(píng)方面進(jìn)行了全面優(yōu)化，建立了課堂學(xué)習(xí)與企業(yè)調(diào)研相結(jié)合的模式。

從2001年到2012年，中國(guó)化工和藍(lán)星共同在中央黨校開辦培訓(xùn)班15期，培養(yǎng)企業(yè)中青年干部1248名，為企業(yè)的改革發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。

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