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當(dāng)事人可以約定仲裁庭的組成方式及選定仲裁員。適用一般程序的案件，由三名仲裁員組成仲裁庭。當(dāng)事人雙方各自選定一名仲裁員或各自委托本會主任指定一名仲裁員，第三名仲裁員由當(dāng)事人共同選定或者共同委托本會主任指定。第三名仲裁員是首席仲裁員。
當(dāng)事人一方為兩人以上的，應(yīng)當(dāng)共同選定或者共同委托本會主任指定一名仲裁員。
適用簡易程序的案件，由一名仲裁員組成仲裁庭獨任審理。這種組庭方式由當(dāng)事人雙方共同選定或者共同委托本會主任指定一名仲裁員。
仲裁委員會一般都備有仲裁員名冊，供當(dāng)事雙方選擇。
雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在收到仲裁通知書之日起15日(涉外案件為20日，簡易程序為10日)內(nèi)約定仲裁庭組成方式，并從仲裁員名冊中選定仲裁員。當(dāng)事人未能在上述期限內(nèi)約定仲裁庭的組成方式及選定仲裁員的，由本會主任決定仲裁庭組成方式并指定仲裁員。
仲裁法律基本制度介紹仲裁，亦稱公斷，是指發(fā)生民事經(jīng)濟糾紛的當(dāng)事人按照合同中訂立的仲裁條款和以其他書面形式在糾紛發(fā)生前或者糾紛發(fā)生后達成的請求仲裁的協(xié)議，自愿將有關(guān)爭議提交..
仲裁員應(yīng)當(dāng)符合的條件仲裁員應(yīng)當(dāng)符合下列條件之一： (一)從事仲裁工作滿八年的; (二)從事律師工作滿八年的; (三)曾任審判員滿八年的; (四)從事法律研究、教學(xué)工作并..
申請回避的程序(1)回避申請的提出時間。仲裁員自行回避的提出時間，法律無明文規(guī)定。對當(dāng)事人申請仲裁員回避的時間，則是有時間限制的。這種時間限制與訴訟時效期間是不同的，..
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達州怎么申請勞動仲裁(需要什么材料和流程) 勞動糾紛一般的解決途徑有：協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟等。在協(xié)商調(diào)解不成時，當(dāng)事人往往會提起勞動仲裁來維護自己的權(quán)益。勞動仲裁在勞動糾紛的解決中是尤為重要。那么..
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