企業(yè)退休養(yǎng)老金漲工資,企業(yè)退休養(yǎng)老金漲工資條例

大風(fēng)車考試網(wǎng)

在《中國基本養(yǎng)老保險制度全方案設(shè)計》中建議基本養(yǎng)老保險待遇的計發(fā)機制和調(diào)整機制都需要全面深化的改革,養(yǎng)老金調(diào)整的公平性和合理性只能是建立在公民參加社會勞動的時間上。

退休人員漲工資標(biāo)準(zhǔn)


人力資源和社會保障部近日公布,2012年內(nèi)全國有24個省市區(qū)上調(diào)了最低工資標(biāo)準(zhǔn),我省首檔最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1320元,在公布的24個省市區(qū)中排名第七。

2012年,北京、四川、江西、陜西等24個省市區(qū)先后調(diào)整了最低工資標(biāo)準(zhǔn)。按照上調(diào)過后的數(shù)據(jù),月最低工資標(biāo)準(zhǔn)最高的是深圳,為1500元;小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)最高的是北京,為15.2元。

從今年12月1日起,我省再次調(diào)整全省最低工資標(biāo)準(zhǔn),調(diào)整后的最低工資標(biāo)準(zhǔn)仍分為4個檔次,月最低工資標(biāo)準(zhǔn)各檔次分別為1320元、1260元、1150元、1040元,對應(yīng)的小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)分別為13元、12元、11元、10元。

調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)是提高勞動者特別是低收入勞動者勞動報酬的重要手段。據(jù)悉,我國《最低工資規(guī)定》明確,各地區(qū)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)每兩年至少要調(diào)整一次。而國務(wù)院6月11日發(fā)布的《國家人權(quán)行動計劃(2012-2015年)》也提出,建立工資正常增長機制,穩(wěn)步提高最低工資標(biāo)準(zhǔn),最低工資標(biāo)準(zhǔn)年均增長13%以上。

市社會保險事業(yè)管理局相關(guān)負責(zé)人答:《社會保險法》第十五條規(guī)定:基本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。基本養(yǎng)老金根據(jù)個人累計繳費年限、繳費工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。簡單來說,參保人員在在職繳費期間繳費時間越長、繳費越多,那么退休后領(lǐng)取的養(yǎng)老金就越多,這充分體現(xiàn)了個人享受的權(quán)利與其應(yīng)盡的義務(wù)成正比。即長繳多得、多繳多得。

《社會保險法》第十六條第一款規(guī)定:參加基本養(yǎng)老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。根據(jù)這項規(guī)定,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金必須同時符合兩個條件:一是達到法定退休年齡;二是累計繳費滿15年。

養(yǎng)老金調(diào)整政策的建議是什么

1.確定養(yǎng)老金調(diào)整目標(biāo)。

(1)企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)享受事業(yè)單位退休待遇。將文革前中專畢業(yè)的,一律納入高級專業(yè)技術(shù)職稱行列,享受事業(yè)單位的高級專業(yè)技術(shù)人員退休待遇。這部分人因為受企業(yè)晉級名額限制,該晉級的卻沒有機會。企業(yè)的一般管理人員和工人也享受事業(yè)單位的退休待遇。

(2)企業(yè)早退休的局級、處級、科級干部退休待遇,應(yīng)參照本地區(qū)黨政機關(guān)退休待遇標(biāo)準(zhǔn)確定退休待遇。同時在建國后至1965年12月31日參加革命工作的黨政機關(guān)、企業(yè)干部,企業(yè)科級干部享受黨政機關(guān)科級干部的退休待遇,企業(yè)的局級、處級干部的退休待遇,在科級干部退休待遇的基礎(chǔ)上,處級干部退休待遇另增加500元,局級干部退休待遇另增加1000元。

2.縮小差距?取三步到位。

2015年至2017年,按10%調(diào)整,養(yǎng)老金差距大的多增加,養(yǎng)老金差距小的少增加,沒有養(yǎng)老金差距的不增加。2017年爭取一步調(diào)整到位。

調(diào)整后,企業(yè)早退休人員的(局、處、科級)養(yǎng)老金差距仍然比較小,且明顯地縮小了黨政機關(guān)與企業(yè)早退人員的養(yǎng)老金差距,這樣調(diào)整大家都會接受。在目前養(yǎng)老金十分錯綜復(fù)雜的情況下,只有?取折衷方案才能擺平歷史遺留的問題。

3.應(yīng)開展一次養(yǎng)老金大普查,將目前養(yǎng)老金現(xiàn)狀搞清楚。

(1)將建國前參加革命工作老工人,原個體工商業(yè)者養(yǎng)老金水平弄清楚。將建國后至1953年底前參加革命工作的、1994年1月1日至2000年12月31日退休的和2001年1月1日以后退休的局級、處級、科級干部和高、中級專業(yè)技術(shù)人員、一般干部、國企工人、大集體、“五、七”家屬養(yǎng)老金水平弄清楚。

(2)將各地區(qū)黨政機關(guān)、事業(yè)單位與企業(yè)間的同職務(wù)、同學(xué)歷、同工令的養(yǎng)老金差距弄清楚。為下一步制定統(tǒng)一調(diào)整政策提供依據(jù)。

退休工資新規(guī)定

基本工資工人按照工人資格定:

隨國民經(jīng)濟增長:10年工齡2000元,15年工齡2300元,20年工齡2500元,25年工齡2800元,30年工齡3000元,40年工齡3500。

工齡工資(含工齡):

隨著工齡增長,每年30元。工齡工資實行這不僅是對老工人的照顧問題,更重要的是鼓勵終身從是工人,有利于工人隊伍的建設(shè)和工人隊伍的穩(wěn)定。

工作工資:

所得補貼按照實際按勞取酬原則;主要是鼓勵工人多干活,特別是年輕工人精力充沛,他們多勞動多生產(chǎn),并得到應(yīng)有的報酬,不僅是心理安慰,也是對他們的鼓勵。

績效工資:

月份及年獎金(取代職稱工資)。這部分獎金,只能占工資的10%左右。大家推薦競比實績,每年年獎金,不終身制。每個工人積極努力年年有希望。主要是激勵工作出成效,優(yōu)質(zhì)優(yōu)得,不僅要激勵多工作,更要激勵勞動人民。

特優(yōu)津貼:

若全體工人公認的特別優(yōu)秀工人,無名額限制,縣市以上部門高標(biāo)準(zhǔn)考核認定,象領(lǐng)國務(wù)院津貼領(lǐng)縣/市政府津貼,不終身制。主要是對那些在勞動工作在有特殊研究成果,并得到很好推廣,可根據(jù)影響范圍的大小確定等級,或者說是以國家及,省級,地市、縣確定不同的標(biāo)準(zhǔn),使那些有才華的工人得到應(yīng)有的報酬,真正起到激勵作用。

工人的退休金:

按照工齡,每工作一年100元。依此類推工齡10年的退休金是1000元。參加工作20年的退休金是2000元,參加工作30年的退休金是3000元,工齡40年的退休金是4000元。不分高級工,中級工,還是普通工人。退休金一律平等。公務(wù)員也要不分職位高低一律平等。和工人的退休金一樣。三年以內(nèi)執(zhí)行完成。

  • 相關(guān)文章
  • 唐山企業(yè)退休職工養(yǎng)老金漲工資最新消息

    普遍調(diào)整退休(退職)人員基本養(yǎng)老金實行“雙掛鉤”辦法,具體由兩部分組成。第一部分,全市退休人員按月人均129元的額度調(diào)整,..

  • 深圳企業(yè)退休人員養(yǎng)老金漲工資最新消息

    深圳養(yǎng)老金上調(diào)多少?深圳市社保局消息,今后,在深圳居注符合認證條件的省直離退休人員和省內(nèi)異地離退休人員,可以就近到深..

  • 深圳企業(yè)退休養(yǎng)老金待遇多少錢

    企業(yè)職工退休以后可以享受養(yǎng)老保險待遇。2016年深圳退休養(yǎng)老金待遇有哪些呢?其中高齡退休人員在養(yǎng)老金待遇上有哪些福利呢?本..

  • 深圳企業(yè)退休人員養(yǎng)老金上調(diào)多少

    深圳養(yǎng)老金上調(diào)多少?深圳市社保局消息,今后,在深圳居注符合認證條件的省直離退休人員和省內(nèi)異地離退休人員,可以就近到深..

  • 東營市企業(yè)退休職工養(yǎng)老金調(diào)整細則

    日前,大風(fēng)車網(wǎng)小編從東營市人社局企業(yè)養(yǎng)老保險科獲悉,我市今年將上調(diào)企業(yè)退休職工的養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn),下面是相關(guān)詳情,歡迎查看!..

  • 遼寧人社局退休養(yǎng)老金上調(diào)細則規(guī)定

    近日,大風(fēng)車網(wǎng)從人社局獲悉,2016年我省養(yǎng)老金上調(diào)漲幅或為10%。下面小編整理了相關(guān)詳情,歡迎查看!自2005年起,遼寧省企業(yè)..

  • 唐山企業(yè)退休職工養(yǎng)老金漲工資最新消息唐山企業(yè)退休職工養(yǎng)老金漲工資最新消息

    普遍調(diào)整退休(退職)人員基本養(yǎng)老金實行“雙掛鉤”辦法,具體由兩部分組成。第一部分,全市退休人員按月人均129元的額度調(diào)整,退職人員按月人均110元標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整,與去年..

  • 祝?荚図樌亩绦抛钚祝福考試順利的短信最新

    1、別怕考試,放棄煩惱,先把文具準(zhǔn)備好;吃得要好,睡得要早,身心健康腦才好;讀題認真,心不分神,方可從容考得好。祝你考試順利,輕輕松松得滿分!2、春天是碧綠是天..

  • 深圳企業(yè)退休人員養(yǎng)老金漲工資最新消息深圳企業(yè)退休人員養(yǎng)老金漲工資最新消息

    深圳養(yǎng)老金上調(diào)多少?深圳市社保局消息,今后,在深圳居注符合認證條件的省直離退休人員和省內(nèi)異地離退休人員,可以就近到深圳各郵儲銀行網(wǎng)點,憑居民二代身份證、社..

  • 唐山企業(yè)退休職工養(yǎng)老金漲工資最新消息唐山企業(yè)退休職工養(yǎng)老金漲工資最新消息

    普遍調(diào)整退休(退職)人員基本養(yǎng)老金實行“雙掛鉤”辦法,具體由兩部分組成。第一部分,全市退休人員按月人均129元的額度調(diào)整,退職人員按月人均110元標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整,與去年..

  • 深圳企業(yè)退休人員養(yǎng)老金漲工資最新消息深圳企業(yè)退休人員養(yǎng)老金漲工資最新消息

    深圳養(yǎng)老金上調(diào)多少?深圳市社保局消息,今后,在深圳居注符合認證條件的省直離退休人員和省內(nèi)異地離退休人員,可以就近到深圳各郵儲銀行網(wǎng)點,憑居民二代身份證、社..

  • 一級軍士長工資待遇怎么樣一級軍士長工資待遇怎么樣

    一級軍士長工資待遇怎么樣?好不好呢?歡迎閱讀以下內(nèi)容。中文名稱:一級軍士長類別:士官或軍士軍銜稱謂地位:軍銜中的最高等級稱號創(chuàng)立時間:1988年根據(jù):《中國人民..

  • 達州社保退休工資標(biāo)準(zhǔn)最新如何計算達州社保退休工資標(biāo)準(zhǔn)最新如何計算

    達州退休養(yǎng)老金領(lǐng)取條件:一是參保人達到法定退休年齡,辦理了退休手續(xù);二是養(yǎng)老保險繳費時間累計滿15年以上。一般職工退休時的社保退休金由兩部分組成:社保退休金=..

  • 廣安社保退休工資標(biāo)準(zhǔn)最新如何計算廣安社保退休工資標(biāo)準(zhǔn)最新如何計算

    廣安退休養(yǎng)老金領(lǐng)取條件:一是參保人達到法定退休年齡,辦理了退休手續(xù);二是養(yǎng)老保險繳費時間累計滿15年以上。一般職工退休時的社保退休金由兩部分組成:社保退休金=..

  • 宜賓社保退休工資標(biāo)準(zhǔn)最新如何計算宜賓社保退休工資標(biāo)準(zhǔn)最新如何計算

    宜賓退休養(yǎng)老金領(lǐng)取條件:一是參保人達到法定退休年齡,辦理了退休手續(xù);二是養(yǎng)老保險繳費時間累計滿15年以上。一般職工退休時的社保退休金由兩部分組成:社保退休金=..

  • 南充社保退休工資標(biāo)準(zhǔn)最新如何計算南充社保退休工資標(biāo)準(zhǔn)最新如何計算

    南充退休養(yǎng)老金領(lǐng)取條件:一是參保人達到法定退休年齡,辦理了退休手續(xù);二是養(yǎng)老保險繳費時間累計滿15年以上。一般職工退休時的社保退休金由兩部分組成:社保退休金=..