重慶基本養(yǎng)老金如何計算?
一、新基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法適用人群
參加了企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險,2006年1月1日及其以后符合按月領取養(yǎng)老金條件并經(jīng)勞動保障行政部門批準退休的人員。
2006年1月1日以前已經(jīng)退休、退職的人員,不適用新的基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法,仍按原規(guī)定發(fā)給基本養(yǎng)老金,同時執(zhí)行基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法。
二、按月領取基本養(yǎng)老金的條件
實現(xiàn)按月領取基本養(yǎng)老金必須同時符合以下三個條件:
1.參加了企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險,并按規(guī)定繳納了基本養(yǎng)老保險費;
2.達到法定退休年齡;
3.按月領取基本養(yǎng)老金繳費年限條件:繳費年限(含視同繳費年限,不含折算工齡,下同)累計滿15年及其以上,其中:1996年1月1日以前參加工作(或參加基本養(yǎng)老保險),2006年1月1日至2010年12月31日期間達到法定退休年齡的,繳費年限累計滿10年及其以上。
三、按新辦法計算的基本養(yǎng)老金的組成部分
1.1996年1月1日及其以后參加工作(或參加基本養(yǎng)老保險)的人員:
基本養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金
2.1996年1月1日以前參加工作(或參加基本養(yǎng)老保險)的人員:
基本養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金+調(diào)節(jié)金(2011年1月1日及其以后退休的人員不再計發(fā)調(diào)節(jié)金)
四、基礎養(yǎng)老金計算方法
基礎養(yǎng)老金=(本人退休時上年度全市城鎮(zhèn)經(jīng)濟單位在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均工資)÷2×繳費年限×1%
五、個人賬戶養(yǎng)老金計算方法
個人賬戶養(yǎng)老金=本人退休時基本養(yǎng)老保險個人賬戶累計儲存額÷計發(fā)月數(shù)
公式中的計發(fā)月數(shù)按國家規(guī)定執(zhí)行。退休時年齡越大,計發(fā)月數(shù)越小。
六、過渡性養(yǎng)老金計算方法
過渡性養(yǎng)老金=(本人退休時上年度全市城鎮(zhèn)經(jīng)濟單位在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均工資)÷2×本人建立個人賬戶前繳費年限×1.4%
七、調(diào)節(jié)金計算方法
調(diào)節(jié)金=70元×計算比例(各年度計算比例詳見下表)
退休年度 | 2006年 | 2007年 | 2008年 | 2009年 | 2010年 | 2011年及以后 |
計算比例 | 90% | 70% | 50% | 30% | 10% | 0 |
八、除全市城鎮(zhèn)經(jīng)濟單位在崗職工月平均工資增長因素外,影響基本養(yǎng)老金計發(fā)金額的其它因素
1.繳費年限。在同等條件下,繳費年限越長,基本養(yǎng)老金計發(fā)金額越高;
2.繳費水平。在同等條件下,繳費水平越高,其基本養(yǎng)老金計發(fā)金額越高。