安徽完善靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險政策

安徽省完善靈活就業(yè)人員參加職工養(yǎng)老保險政策

◎首次將農(nóng)村戶籍靈活就業(yè)人員納入可參保范疇

◎參保人員按全省上年度在崗職工月平均工資20%繳納保費

　　11月24日，記者從省人社廳獲悉，我省日前下發(fā)《關(guān)于我省靈活就業(yè)人員參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險有關(guān)問題的通知》。此次《通知》的亮點在于，將在城鎮(zhèn)實現(xiàn)靈活就業(yè)的我省農(nóng)村戶籍人員納入到城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險覆蓋范圍。這是我省創(chuàng)新之舉，旨在落實國務(wù)院戶籍制度改革精神，適應(yīng)就業(yè)方式多樣化和新型城鎮(zhèn)化需要，進一步完善社會保險政策。

　　政策出臺后，未與用人單位建立勞動關(guān)系，年齡在16周歲以上，男未滿60周歲、女未滿55周歲，在城鎮(zhèn)實現(xiàn)靈活就業(yè)的我省戶籍城鄉(xiāng)居民(不含在校學(xué)生)，如本人自愿，可以以個體身份參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。符合上述條件人員持本人戶口本和身份證在戶籍所在地城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險經(jīng)辦機構(gòu)參保。其中，靈活就業(yè)的具體界定標(biāo)準(zhǔn)，由各地結(jié)合實際自行確定。

　　在費用繳納方面，參保人員可按月、按季或按年繳納基本養(yǎng)老保險費，繳費基數(shù)為全省上年度在崗職工月平均工資，繳費比例為20%;繳費確有困難的，繳費基數(shù)可按全省上年度在崗職工月平均工資的60%—100%，由本人自主申報確定。此外，參保人員不得同時參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險和城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險，不得以個體身份追溯補繳養(yǎng)老保險費。

　　參保人員達到退休年齡，累計繳費年限滿15年的，可按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。按照有關(guān)規(guī)定，不滿15年的，可延長繳費至滿15年后按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金，也可將養(yǎng)老保險關(guān)系由城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)入城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險。參保人員基本養(yǎng)老金待遇以及養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)辦法，均按照我省有關(guān)規(guī)定計發(fā)、辦理。