荊門產(chǎn)假多少天,荊門產(chǎn)假國家規(guī)定最新政策

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產(chǎn)假,是指在職婦女產(chǎn)期前后的休假待遇,一般從分娩前半個月至產(chǎn)后兩個半月,晚婚晚育者可前后長至四個月,女職工生育享受不少于九十八天的產(chǎn)假。職業(yè)女性在休產(chǎn)假期間,用人單位不得降低其工資、辭退或者以其他形式解除勞動合同。本文大風(fēng)車網(wǎng)小編幫大家整理了最新的2022年荊門產(chǎn)假的相關(guān)知識。

荊門產(chǎn)假多少天,荊門產(chǎn)假國家規(guī)定最新政策

一、荊門產(chǎn)假多少天

158天。

湖北婦女產(chǎn)假將達(dá)158天 休假期間工資獎金照發(fā)

在降低生育、養(yǎng)育、教育成本方面,新修改的條例完善生育休假制度,具體規(guī)定了“五個假期”,除明確了產(chǎn)假、護(hù)理假天數(shù)外,還規(guī)定:3歲以下嬰幼兒父母每人每年享受累計10天育兒假。對贍養(yǎng)人、扶養(yǎng)人照顧失能或者患病住院老年人的,用人單位應(yīng)當(dāng)提供便利,并給予每年累計不少于10天的護(hù)理時間;對獨生子女照顧失能或者患病住院老年人的,每年護(hù)理時間應(yīng)當(dāng)累計不少于15天。

據(jù)悉,修改后的條例施行后,符合法律法規(guī)規(guī)定生育的婦女可在享受國家規(guī)定的98天產(chǎn)假的基礎(chǔ)上,依條例規(guī)定再增加60天,產(chǎn)假將達(dá)158天。新修改的條例還規(guī)定,符合法律規(guī)定結(jié)婚的夫妻,可以在享受國家規(guī)定的婚假外延長假期,具體辦法由省人民政府制定;榧佟a(chǎn)假、護(hù)理假和育兒假視同出勤,工資、獎金照發(fā)。

1、符合法律法規(guī)規(guī)定生育的婦女,除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加產(chǎn)假60天,其配偶享受15天護(hù)理假;

2、3歲以下嬰幼兒父母每人每年享受累計10天育兒假。

3、對贍養(yǎng)人、扶養(yǎng)人照顧失能或者患病住院老年人的,用人單位應(yīng)當(dāng)提供便利,并給予每年累計不少于10天的護(hù)理時間;

4、對獨生子女照顧失能或者患病住院老年人的,每年護(hù)理時間應(yīng)當(dāng)累計不少于15天。

5、對于備受關(guān)注的婚假問題,明確符合法律規(guī)定結(jié)婚的夫妻,可以在享受國家規(guī)定的婚假外延長假期,具體辦法由省人民政府制定。婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假和育兒假視同出勤,工資、獎金照發(fā)。

另一方面,保障女性就業(yè)合法權(quán)益,婦女懷孕、生育和哺乳期間,按照國家有關(guān)規(guī)定享受特殊勞動保護(hù)并可以獲得幫助和補償。鼓勵建立政府、企業(yè)、個人共同承擔(dān)的企業(yè)假期用工成本分擔(dān)機(jī)制。

支持企事業(yè)單位、社區(qū) 提供托育服務(wù)

新修改的條例促進(jìn)三孩生育政策在省內(nèi)落地實施,明確規(guī)定,提倡適齡婚育、優(yōu)生優(yōu)育,一對夫妻可以生育三個子女。并對再生育的條件進(jìn)行了明確規(guī)定:已生育三個子女的夫妻,有子女經(jīng)鑒定為殘疾,醫(yī)學(xué)上認(rèn)為可以再生育的,可以等額再生育。再婚夫妻再婚前生育的子女,不納入現(xiàn)家庭子女?dāng)?shù)合并計算。夫妻再生育子女時,收養(yǎng)的子女不計入生育的子女?dāng)?shù)。

二、荊門產(chǎn)假期間工資待遇如何計算

關(guān)于產(chǎn)假期間的工資待遇方面,主要分兩種情況。
一種是沒有實行生育保險社會統(tǒng)籌的,根據(jù)國務(wù)院第9號令《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》女職工產(chǎn)假期間的工資應(yīng)該由企業(yè)支付。根據(jù)相關(guān)規(guī)定,企業(yè)不得在女職工懷孕期、產(chǎn)期、哺乳期降低其基本工資。勞動部《關(guān)于女職工生育待遇若干問題的通知》中進(jìn)一步明確規(guī)定:女職工“產(chǎn)假期間,工資照發(fā)!
另一種是實行了生育保險統(tǒng)籌,企業(yè)參加了當(dāng)?shù)貏趧颖U喜块T建立的生育保險,并且按時足額繳納生育保險費的,則根據(jù)勞動部的《企業(yè)職工生育保險辦法》規(guī)定,在女職工產(chǎn)假期間,由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)發(fā)給生育津貼。
生育津貼為女職工產(chǎn)假期間的工資,生育津貼低于本人工資標(biāo)準(zhǔn)的,差額部分由企業(yè)補足。

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一、荊門產(chǎn)假國家規(guī)定多少天,2021年荊門產(chǎn)假新規(guī)定(修訂)

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