中山離職后社�？梢宰约航粏�,離職后社保怎么辦

山離職后社保怎么交？分為兩種情況。

離職后找到新工作

勞動者離職后，原用人單位應在15日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。離職后找到新工作由新單位辦理社保轉(zhuǎn)移手續(xù)。

1、參保人員在新就業(yè)地按規(guī)定建立基本養(yǎng)老保險關(guān)系和繳費后，由用人單位或參保人員向新參保地社保經(jīng)辦機構(gòu)提出基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)的書面申請。

2、新參保地社保經(jīng)辦機構(gòu)在15個工作日內(nèi)，審核轉(zhuǎn)移接續(xù)申請。對符合條件的，出同意接收函；對不符合條件的，作出書面說明。

3、原基本養(yǎng)老保險關(guān)系所在地經(jīng)辦機構(gòu)在接到同意接收函的15個工作日內(nèi)，辦理好轉(zhuǎn)移接續(xù)的各項手續(xù)。

4、新參保地社保經(jīng)辦機構(gòu)在收到參保人員原基本養(yǎng)老保險關(guān)系所在地社保經(jīng)辦機構(gòu)轉(zhuǎn)移的基本養(yǎng)老保險關(guān)系和資金后，應在15個工作日內(nèi)辦結(jié)有關(guān)手續(xù)，并將確認情況及時通知用人單位或參保人員。

個人離職后，用人單位會對勞動者的社保問題進行轉(zhuǎn)移，個人可用個人的名義為自己購買個人的社會保險，需要承擔比職工多一點的保險比例，找到新的工作單位時，正式簽訂勞動合同后，可再對社保進行交接轉(zhuǎn)移，中間不會發(fā)生中斷。

離職后沒有找到工作

勞動者離職后沒有找到工作，可以用靈活就業(yè)人員的身份參加社保，否則會造成社保繳費中斷的情況，從而影響社保待遇的享受。

以靈活就業(yè)人員的身份參加社保，辦理時只辦養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險，生育保險、工傷保險、失業(yè)保險不能夠辦理。以養(yǎng)老保險為例，辦理時，需要攜帶：戶口簿（居住證）及復印件、身份證及復印件、照片、解除勞動合同書、從所居住社區(qū)辦理的就業(yè)失業(yè)證等。憑這些材料，在人才交流中心開具商調(diào)函，轉(zhuǎn)移檔案，然后進行參保繳費。

那么，辭職后個人社保怎么交？個人交繳納社保的話，能夠以靈活就業(yè)人員的身份參加社保，只能辦養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險，具體可以咨詢戶口所在地的當?shù)厣绫＞帧?/p>

中山社保補繳提交的材料都需要原件及復印件，需要注意的是，中山社保補繳地點在參保所屬地社�；鸸芾砭株P(guān)系科(股)。

補繳條件

與用人單位存在事實勞動關(guān)系，用人單位未按規(guī)定為勞動者登記參加社會保險的，可申請補繳

補繳材料

(一)《補繳/沖銷保險費申報表》(一人一表)。

(二)單位申請報告(已在我局辦理委托銀行自動結(jié)算授權(quán)的單位，須在報告中明確已辦理委托授權(quán)的銀行賬號信息并確認已存入足夠金額)。

(三)經(jīng)地稅部門稽核、勞動仲裁、法院訴訟等法律途徑認定應補繳的文書原件。

注：

1.若法律文書未表明工資基數(shù)的，還需提供申請補繳的相應時間實際工資收入的證明材料復印件，如工資表、工資簽收單等。

2.因客觀原因無法提供當時的工資收入有效證明材料的，2007年6月底前以當年所在市上年度職工月平均工資作為繳費工資基數(shù)，2007年7月后以上年度全省在崗職工月平均工資為基數(shù)。

3.所提供的復印件均需用A4紙復印并加蓋單位公章和“與原件相符”簽注。