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山東德州機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險改革方案最新消息

2024-06-02 23:07:37 大風車考試網(wǎng)

11月2日,《德州市機關事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革實施方案》出臺,機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險改革正式啟動,機關事業(yè)單位與企業(yè)一樣,建立社會統(tǒng)籌和個人賬戶相結合的基本養(yǎng)老保險制度。方案自10月1日起實施。

改革后,機關事業(yè)單位及其編制內工作人員的基本養(yǎng)老保險費由單位和個人共同負擔。單位繳納基本養(yǎng)老保險費的比例為單位繳費基數(shù)的20%;個人繳納基本養(yǎng)老保險費的比例為本人繳費工資基數(shù)的8%,由單位代扣代繳。

按本人工資基數(shù)8%的數(shù)額建立基本養(yǎng)老保險個人賬戶,全部由個人繳費形成。個人賬戶儲存額只用于工作人員養(yǎng)老,不得提前支取,每年按照國家統(tǒng)一公布的記賬利率計算利息。若參保人員死亡,個人賬戶余額可以依法繼承。

在參加基本養(yǎng)老保險的基礎上,機關事業(yè)單位還應為其工作人員建立職業(yè)年金。單位按本單位基本養(yǎng)老保險工資的8%繳費,個人按工資的4%繳費。工作人員退休后,按規(guī)定領取職業(yè)年金待遇。

改革后,基本養(yǎng)老金待遇由基礎養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。退休時的基礎養(yǎng)老金月標準以省上年度在崗職工月均工資和本人指數(shù)化月均繳費工資的均值為基數(shù),繳費每滿1年發(fā)給1%。個人賬戶養(yǎng)老金月標準為個人賬戶儲存額除以計發(fā)月數(shù)。

參保人員在本市內的機關事業(yè)單位之間流動,只轉移養(yǎng)老保險關系,不轉移基金。參保人員跨市流動或在機關事業(yè)單位與企業(yè)之間流動,在轉移養(yǎng)老保險關系的同時,基本養(yǎng)老保險個人賬戶儲存額隨同轉移,并以改革后本人各年度實際繳費工資為基數(shù),按12%的總和轉移基金,參保繳費不足1年的,按實際繳費月數(shù)計算轉移基金。

改革后,對于符合納入機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險條件的人員,其改革前在機關事業(yè)單位的工作年限作為視同繳費年限,退休時按規(guī)定計發(fā)待遇。

■政策解讀涉及哪些單位和人員

改革適用于我市按照公務員法管理的單位、參照公務員法管理的機關(單位)、事業(yè)單位及其編制內的工作人員。其中,參加機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險的事業(yè)單位是指,目前劃分為承擔行政職能的事業(yè)單位和從事公益服務的公益一類、二類、三類事業(yè)單位。

對于劃分為從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的事業(yè)單位,已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的仍繼續(xù)參加;尚未參加的,暫參加機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險,待其轉企改制到位后,自轉企改制基準日起,按有關規(guī)定納入企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險范圍。

對于目前尚未確定分類類型的事業(yè)單位,已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的仍繼續(xù)參加;尚未參加的,暫參加機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險,待其分類類型確定并改革到位后,納入相應的養(yǎng)老保險制度。

應嚴格按照機關事業(yè)單位編制和人事管理規(guī)定確定參保人員范圍,編制內工作人員參加機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險,編制外人員應依法參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。

怎樣計發(fā)

10月1日后參加工作、個人繳費年限累計滿15年的人員(簡稱“新人”),退休后按月發(fā)給基本養(yǎng)老金;攫B(yǎng)老金由基礎養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。退休時的基礎養(yǎng)老金月標準以省上年度在崗職工月均工資和本人指數(shù)化月均繳費工資的均值為基數(shù),繳費每滿1年發(fā)給1%。個人賬戶養(yǎng)老金月標準為個人賬戶儲存額除以計發(fā)月數(shù)。

10月1日前參加工作、改革后退休,且改革前繳費年限(即視同繳費年限)與改革后實際繳費年限累計滿15年的人員(簡稱“中人”),按照合理銜接、穩(wěn)過渡的原則設立10年過渡期,過渡期內退休的人員,實行新老待遇計發(fā)辦法對比,保低限高,即按新辦法計發(fā)的基本養(yǎng)老金與職業(yè)年金待遇之和低于按改革前退休費計發(fā)辦法(簡稱老辦法)計發(fā)的待遇的,按照老辦法待遇標準發(fā)放,保持待遇不降低;高于老辦法待遇標準的,超出的部分,分年度按比例予以封頂限制。

10月1日前已經(jīng)退休的人員,繼續(xù)按照國家和省規(guī)定的原待遇標準發(fā)放基本養(yǎng)老金,同時執(zhí)行基本養(yǎng)老金調整辦法。

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