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吉林考多少分能上北京第二外國語學院中瑞酒店管理學院 附-錄取分數線

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根據最新吉林招生考試院公布的數據,北京第二外國語學院中瑞酒店管理學院在吉林招生錄取數據顯示,吉林考生上北京第二外國語學院中瑞酒店管理學院的分數在331至396分,位次為62869至21547位次區(qū)間內,所以我們預測2023年吉林高考考生需要考在331至396區(qū)間才能上北京第二外國語學院中瑞酒店管理學院。

一、吉林考多少分能上北京第二外國語學院中瑞酒店管理學院

1、2022年吉林考生上北京第二外國語學院中瑞酒店管理學院:理科最低分需要331分,錄取最低位次為62869名;

2、2021年吉林考生上北京第二外國語學院中瑞酒店管理學院:理科最低分需要333分,錄取最低位次為52908名;

3、2020年吉林考生上北京第二外國語學院中瑞酒店管理學院:理科最低分需要346分,錄取最低位次為60125名;

4、2022年吉林考生上北京第二外國語學院中瑞酒店管理學院:文科最低分需要373分,錄取最低位次為21999名;

5、2021年吉林考生上北京第二外國語學院中瑞酒店管理學院:文科最低分需要352分,錄取最低位次為21553名;

6、2020年吉林考生上北京第二外國語學院中瑞酒店管理學院:文科最低分需要396分,錄取最低位次為21547名;

吉林考多少分能上北京第二外國語學院中瑞酒店管理學院 附-錄取分數線

二、北京第二外國語學院中瑞酒店管理學院在吉林的2020-2022錄取分數線和錄取位次

1、2022年北京第二外國語學院中瑞酒店管理學院在吉林的錄取分數線和位次

年份 招生省份 科目類型 所在批次/段 最低錄取分 最低位次 率屬于
2022 吉林 理科 本二A 331 62869 市教委
2022 吉林 文科 本二A 373 21999 市教委

2、2021年北京第二外國語學院中瑞酒店管理學院在吉林的錄取分數線和位次

年份 招生省份 科目類型 所在批次/段 最低錄取分 最低位次 率屬于
2021 吉林 理科 本二A 333 52908 市教委
2021 吉林 文科 本二A 352 21553 市教委

3、2020年北京第二外國語學院中瑞酒店管理學院在吉林的錄取分數線和位次

年份 招生省份 科目類型 所在批次/段 最低錄取分 最低位次 率屬于
2020 吉林 理科 本二A 346 60125 市教委
2020 吉林 文科 本二A 396 21547 市教委

高考志愿什么是計劃數

高考報考時的專業(yè)計劃數就是各個學校專業(yè)計劃招收的人數,因為每個學校都會有很多專業(yè),每個專業(yè)學校都會根據情況而計劃招收多少個人。

在高考填報志愿中,計劃數指各個大學在還不知道多少人填報自己學校(每個專業(yè)還會有具體的招生計劃數)為志愿之前,計劃招收的人數,可能志愿出來報的人少,就少收一些,報的人多,就多收一些。

計劃數通常是根據往年招生人數確定的。在實際錄取工作中,各個大學對報考人數較多的省份,還會適當增加部分招生計劃人數。

在實際錄取工作中,會出現一些院;驅I(yè)不能滿足招生計劃里規(guī)定的人數,還有一些線上考生因填報志愿不合理而未被錄取的情況。對此,在各批次錄取結束時,如高等學校計劃未完成,高校一般會采取補錄。

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三、北京第二外國語學院中瑞酒店管理學院最新介紹

北京第二外國語學院中瑞酒店管理學院成立于2008年5月,是經教育部批準、計劃內招生、國家承認學歷的四年制本科大學(民辦)。 辦學十余年來,中瑞酒店管理學院緊密圍繞旅游酒店行業(yè)對人才的需求辦學,在吸收世界各國知名酒店管理應用型大學先進辦學經驗的基礎上,以酒店管理專業(yè)為特色,不斷探索應用型人才培養(yǎng)模式。學院秉承“學以致用”的校訓,堅持養(yǎng)成式教育,強調理論與實踐的高度統(tǒng)一。經過十余年的建設與發(fā)展,中瑞酒店管理學院已經成為國內應用型酒店管理專業(yè)本科教育的典范,在符合業(yè)界實際的課程設置、自主編寫的教材、實踐和理論相結合的師資隊伍和獨特的校園文化等方面形成了國內酒店管理專業(yè)獨樹一幟的人才培養(yǎng) “中瑞模式”,被酒店業(yè)界譽為培養(yǎng)中國酒店管理人才的“黃埔軍!。 學院面向全國招生,優(yōu)勢專業(yè)包括:酒店管理、人力資源管理、財務管理、市場營銷、健康服務與管理。學生畢業(yè)可獲得本科畢業(yè)證書和管理學學士學位。 學院位于北京市大興區(qū),占地300畝,總建筑面積10.1萬平方米,校園由教學行政區(qū)和生活服務區(qū)兩部分組成,教學設備功能齊全,生活配套完善便利,校園環(huán)境優(yōu)美幽靜,安防設施標準完備。 學院奉行“尊重、專業(yè)、責任”的核心價值觀,和養(yǎng)成式教育的理念,倡導師生平等,鼓勵學生自我管理,并參與學院管理,營造中瑞特色的校園文化。著力培養(yǎng)學生掌握三個能力和兩個習慣:Hand(動手)、Head(用腦)、Heart(走心)、Health(身心健康)、Happiness(快樂學習、工作、生活)。 學院共有專任教師近200名,超過60%具有豐富經驗的酒店高管工作經歷,聘請國內外專家學者顧問團隊深度參與教學,為全面實現人才培養(yǎng)目標提供了有力保障。 學院積極開展國際交流,通過學生交流、教師交流、學術會議等形式,與美國、英國、澳大利亞、新加坡、韓國等12個國家26所高校建立了密切聯系,每年有近百名師生到國外交流學習、實習實踐。 學院圍繞辦學目標,積極探索校企合作,建立校外實習和就業(yè)基地。目前已經和萬豪、希爾頓、雅高、香格里拉、凱賓斯基、凱悅等世界知名酒店管理集團建立良好的合作關系,和全國28個省市以及新加坡、美國、阿聯酋等國家的兩百余家酒店企業(yè)簽訂了實習就業(yè)協(xié)議。學院實習生、畢業(yè)生受到業(yè)界和社會廣泛的歡迎。 我們的辦學目標是建設一所特色鮮明、亞洲一流、業(yè)界認可、師生喜愛的應用型酒店管理大學,使中瑞成為中國乃至世界酒店及服務業(yè)高級管理人才的搖籃。

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