2016河南高溫補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
1、高溫補(bǔ)貼發(fā)放時(shí)間一般為6月到8月,共3個(gè)月。
2、高溫補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為每人每天10元。
3、高溫補(bǔ)貼發(fā)放對(duì)象
判斷是否屬高溫補(bǔ)貼發(fā)放對(duì)象有兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn),符合其一即算。分別是:從事露天崗位工作;用人單位不能采取有效措施將作業(yè)場(chǎng)所溫度降低到33℃以下的(不含33℃)。
4、高溫補(bǔ)貼不能計(jì)入最低工資
高溫補(bǔ)貼是要納入工資總額的,但不能計(jì)入最低工資,用人單位不能因高溫停止工作、縮短工作時(shí)間扣除或降低勞動(dòng)者工資。
5、降溫飲料等防暑物資不能算高溫補(bǔ)貼
用人單位應(yīng)當(dāng)為高溫作業(yè)、高溫天氣作業(yè)的勞動(dòng)者供給足夠的、符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的防暑降溫飲料及必需的藥品。但企業(yè)不能以發(fā)放飲料、綠豆等防暑降溫飲料充當(dāng)高溫補(bǔ)貼。高溫補(bǔ)貼應(yīng)以現(xiàn)金的形式發(fā)放。不得以發(fā)放錢物替代提供防暑降溫飲料。
6、不發(fā)高溫補(bǔ)貼,員工可以投訴
員工在高溫下作業(yè)卻沒(méi)收到高溫補(bǔ)貼,可通過(guò)企業(yè)所在的村級(jí)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解辦公室爭(zhēng)取合法權(quán)益,或撥打12333投訴。有用人單位拒不發(fā)放高溫補(bǔ)貼的,勞動(dòng)者可向用工所在地縣級(jí)以上人力資源社會(huì)保障主管部門投訴。
7、企業(yè)不得安排懷孕女職工和未成年員工,在35℃以上的高溫天氣期間從事室外露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場(chǎng)所作業(yè),以確保他們的身體健康和生命安全。
8、勞動(dòng)者因高溫作業(yè)中暑的,可申請(qǐng)工傷認(rèn)定,享受工傷保險(xiǎn)待遇。
9、其它高溫福利
國(guó)家規(guī)定,日最高氣溫達(dá)到40℃以上時(shí),應(yīng)當(dāng)停止當(dāng)日室外露天工作。
日最高氣溫達(dá)到37℃以上、40℃以下時(shí),用人單位全天安排勞動(dòng)者室外露天作業(yè)時(shí)間,累計(jì)不得超過(guò)6小時(shí)。
連續(xù)作業(yè)時(shí)間,不得超過(guò)國(guó)家規(guī)定:重勞動(dòng)(搬重物、鋸刨、挖掘等)、中等勞動(dòng)(鋸木頭、開卡車、粉刷、摘水果等)、輕勞動(dòng)(打字、縫紉等),分別為不超過(guò)20、30、40分鐘;并且在氣溫最高時(shí)段3小時(shí)內(nèi),不得安排室外露天作業(yè)。
進(jìn)入6月,不少地區(qū)迎來(lái)夏季高溫期,高溫津貼也進(jìn)入發(fā)放時(shí)間。記者注意到,目前全國(guó)至少已有28個(gè)省份明確了津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。而本月,全國(guó)范圍內(nèi)也將開展用人單位遵守勞動(dòng)用工和社會(huì)保險(xiǎn)法律法規(guī)情況專項(xiàng)檢查,高溫津貼發(fā)放情況被列入其中。
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28省份公開高溫津貼最大差兩倍
按天計(jì)發(fā)高溫補(bǔ)貼天津市最高
28個(gè)公開高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)的省份中,津貼發(fā)放多按月為單位發(fā)放。如北京規(guī)定,室外露天作業(yè)每人每月不低于180元;在33℃(含33℃)以上室內(nèi)工作場(chǎng)所作業(yè)每人每月不低于120元。
按月計(jì)發(fā)津貼的省份中,山西省標(biāo)準(zhǔn)最高,為240元/月。江西從事室外作業(yè)和高溫作業(yè)的勞動(dòng)者每人每月240元。
此外,浙江從事高溫作業(yè)的勞動(dòng)者高溫津貼為225元/月;上海、江蘇、福建、遼寧等省份為200元/月。
部分省份則按天計(jì)發(fā)高溫津貼。如天津的標(biāo)準(zhǔn)為上年度全市職工日平均工資12%,經(jīng)過(guò)測(cè)算,今年的高溫津貼日標(biāo)準(zhǔn)為27.3元。此外,陜西25元/天,湖北12元/天,河南、海南、云南、吉林均為10元/天。
28個(gè)省份中只有河北是按小時(shí)發(fā)放高溫津貼,其中,室外露天作業(yè)為1.5元/小時(shí)。
發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)考慮經(jīng)濟(jì)發(fā)展和工資水平
針對(duì)各地的標(biāo)準(zhǔn)差異,中國(guó)勞動(dòng)學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)蘇海南表示,發(fā)放的標(biāo)準(zhǔn)主要是考慮當(dāng)?shù)厣鐣?huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r、工資水平、物價(jià)水平等因素來(lái)確定。
從高溫津貼發(fā)放時(shí)間來(lái)看,各地也因氣候條件差異有所區(qū)別,不過(guò)多為3-4個(gè)月。如,北京、山西等發(fā)放時(shí)間段為6至8月共3個(gè)月,湖北、山東、甘肅、江西、浙江等地為6至9月共4個(gè)月。而海南省的發(fā)放時(shí)間長(zhǎng)達(dá)7個(gè)月,為4月到10月。重慶為5-10月。
河北省因南北跨度大,氣溫差別大等情況,高溫津貼實(shí)行差別時(shí)長(zhǎng)。其中,冬季取暖期標(biāo)準(zhǔn)不超過(guò)4個(gè)月(含4個(gè)月)的市、區(qū)、縣(市),每年從5月21日至8月31日?qǐng)?zhí)行;冬季取暖期標(biāo)準(zhǔn)超過(guò)4個(gè)月(不含4個(gè)月)的市、區(qū)、縣(市),每年從6月11日至8月20日?qǐng)?zhí)行。
為何多地高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)數(shù)年不變?
記者梳理目前各地高溫津貼的實(shí)施辦法,部分省份的高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)將近10年未變,而有的省份也是在近一兩年才提高。
28個(gè)公開高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)的省份中,廣東省目前執(zhí)行的高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)為2007年制定,規(guī)定高溫津貼在6-10月發(fā)放,每月150元。河南省10元/天的高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)則是從2008年沿用至今。
而山東、陜西等地也是在去年提高了標(biāo)準(zhǔn),山東將高溫作業(yè)下的勞動(dòng)者享受的高溫津貼從每人每月120元提高到200元。
與其他省份不同,天津高溫津貼已經(jīng)實(shí)行動(dòng)態(tài)調(diào)整,日標(biāo)準(zhǔn)按照上年度全市職工日平均工資12%發(fā)放。
對(duì)于一些地方長(zhǎng)期沿用往年標(biāo)準(zhǔn),中國(guó)勞動(dòng)學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)蘇海南表示,目前許多企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)上面臨困難,現(xiàn)在社保費(fèi)率都在降低,高溫津貼過(guò)高也不利于減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)。