(一)
一、近期目標
今年是在新的工作崗位工作的第一年,是熟悉工作,積極參與,認真履職,探索方法,積累經(jīng)驗的一年,這一年中必須做到"一個轉變,一個明確",即轉變工作角色,明確工作職責。
轉變工作角色:參加工作近十年了,但是自己從事的工作一直都相對單一,以至于對其他行業(yè)的工作所知甚少,以至陌生,縣政府辦公室作為全縣的核心機構,工作涉及到全縣各行各業(yè),對此,在思考問題以及做事情的時候,必須跳出以前在部門的思維方式,擺正自己的位置,樹立全局意識,切實轉變工作角色。
明確工作職責:按照辦公室對自己工作安排,盡快熟悉自己的工作和職責,一是熟悉縣政府辦公室的各項規(guī)章制度,明確工作要求;二是熟悉縣政府辦公室總體工作及相關業(yè)務年初工作目標,明確工作任務;三虛心聽取辦公室其他同志的指導,善于學習,不斷的提高自己的業(yè)務水平,明確工作的運行和處理問題的程序;四要認真與科室其他同志總結前期工作,明確工作努力方向。
二、中期目標
在明確工作職責、工作任務,熟悉工作方的前提下,明年,必須進一步加強自身錘煉,做到政治素質(zhì)、業(yè)務能力、工作績效"三個提升".
提升政治素質(zhì):一是要善于從政治角度看問題。無論面臨的情況多么復雜,要堅持從政治角度分析判斷問題,保持清醒頭腦。二要保持政治敏銳性。密切關注時事、了解時事,通過網(wǎng)絡、報刊、電視等,敏銳把握各項方針政策動向,保持工作的主動性。
提升業(yè)務能力:一是提升寫作能力。加強理論學習,注重平時公文寫作中的鍛煉,注意辦公室其他同志撰寫材料的學習,能較好完成交辦的新文件擬稿任務。二是提升語言表達能力。加強說話訓練,做到匯報工作準確、簡潔、清楚。
提升工作績效:虛心聽取領導、同志、部門等對自己工作的意見和建議,總結經(jīng)驗教訓,提高工作效率,優(yōu)質(zhì)的完成各項工作。認真做好調(diào)研、信息報送等工作,能超額完成辦公室下達的工作目標。
三、遠期目標
加強學習,確保思想上的先進和作風上的優(yōu)良;加強鍛煉,促進服務意識和業(yè)務水平進一步的提高。服從組織、領導安排,善于思考、積極創(chuàng)新,能獨立且出色完成各項工作。
四、工作措施
1、加強學習。學習是歷史使命,選擇學習就是選擇進步,忽視學習就是忽視進步,放棄學習就是放棄進步,要把學習作為終身任務和長期實踐的行為,要通過學習達到"身強體健".在工作中積極學習,并且善于不斷的總結經(jīng)驗,與自己的實際相結合,把自己的工作做到。
2、踏實工作。只有踏實工作,才能創(chuàng)造業(yè)績,只有艱苦奮斗,工作才會不是一句空話。堅持"兩個務必"是一個黨員的根本作風,無論在任何時候都要堅持艱苦奮斗,都要堅持謙虛、謹慎、不驕、不躁。在工作中一定要充滿熱情和激情。
3、善于調(diào)研。調(diào)研是保證自己頭腦清醒,認識超前,工作進步的有效途徑。在繁忙的事務工作中,自己應合理安排,抽出時間對自己所從事的工作進行調(diào)查研究,從不同的途徑了解自己的工作情況,針對實際工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),改進工作方法。
4、勇于創(chuàng)新。創(chuàng)新,是民族進步的靈魂、事業(yè)發(fā)展的動力;創(chuàng)新,使人始終充滿活力與朝氣。作為一名黨員、一名辦公室工作人員,在方針政策、規(guī)章法紀、制度程序范圍內(nèi),為提高工作效率、工作質(zhì)量,更應在工作方法等方面積極作出新的探索,在自己的工作崗位上創(chuàng)造性地開展工作。
新的工作、新的挑戰(zhàn),新的起點、新的機遇。我相信,在新的一年工作中,在單位領導的指導和同時們的幫助下,通過自己不斷的努力,一定會成為一名新形勢下合格的辦公室工作人員。
制定好工作計劃并非易事。在實際工作中我們會發(fā)現(xiàn),有的工作計劃針對性不強,與上年度工作銜接不上,前后脫節(jié),沒有對前期工作作出后續(xù)安排,沒有對不足事項提出改進措施;有的工作計劃概念混淆,層次不清,沒有認識到部門計劃是總領、是方向、是基礎,個人計劃是分項、是細化、是延展,沒有將個人計劃放在部門計劃中準確定位,甚或是將個人計劃寫成了部門計劃;有的計劃太過超前,好高騖遠,設想不切實際,難以實現(xiàn);還有的計劃標新立異、博取眼球,重表面文章輕實質(zhì)內(nèi)容,重關注程度輕實用價值……
出現(xiàn)這些問題,與制定者對來年工作計劃的重視不夠、概念不清、目標不明等不無關系。因此,應該以重視的態(tài)度、平常的心境、審度的視角,全面規(guī)劃來年的工作,期待來年的成長進步。
圍繞中心工作,找準工作定位。單位的中心工作是我們個人工作計劃的方向和前提,部門的工作計劃則是個人工作計劃的基礎和框架。做好個人來年工作計劃,一方面要圍繞中心工作,按照單位和部門來年的"工程圖"規(guī)劃自己的任務,安排好添磚加瓦的工作;另一方面要找準工作的邊界,不能越位,把墻砌到地基外肯定是不行的。
分析今年得失,鎖定來年目標。年終總結是前鑒,現(xiàn)實狀況是參照。鎖定來年目標,要翻翻舊賬回頭看,哪些工作不到位,哪些任務沒完成;要結合現(xiàn)狀向前看,哪些不足仍存在,哪些優(yōu)勢要保持。為了讓設定的目標更加科學合理,可以請領導和同事以旁觀者的眼光幫助自己,看看目標是不是定得太低或者過于理想化。
梳理工作內(nèi)容,量化工作任務。為了保證來年計劃制定穩(wěn)妥扎實,要逐項梳理自己的工作內(nèi)容。認真分析自己的工作分哪幾塊,每一塊中又有哪些組成要素。工作內(nèi)容要具體化,條塊清楚、目標明確,多用具體數(shù)字來量化。即使難以量化的,也要預設一定的參照標準。有與他人合作進行的工作任務,可以與對方進行溝通,商量具體的分工,便于明確任務、提前安排。
把控工作步驟,設定時間節(jié)點。制定計劃時要分清輕重緩急,合理安排工作何時去做、何時做完。具有長期性、延續(xù)性的工作任務能夠按季度、按月甚至按周來量化,隨時查看進度如何。可以制作一個計劃進度表,將大的任務細化到多個小節(jié)點,明確每一個節(jié)點需要做到什么程度,便于有條不紊地安排進度,科學合理地管理時間。
善用現(xiàn)有條件,擬定具體措施。制定來年工作計劃要根據(jù)主客觀條件,提出具體辦法,采取必要的措施與策略,統(tǒng)籌安排,將"怎么做"寫得明確具體。一般來說,要設定與目標相對應的指標體系。如,完成一項任務要花費多少時間、需要多少經(jīng)費、任務承辦程序、順利完成的條件,等等。
預想突發(fā)情況,設定補充方案。"計劃趕不上變化"在工作中是常有的?陀^地說,事先制定的計劃很難保證判斷無誤,具體實施起來多少可能出現(xiàn)一些問題。因此,我們要未雨綢繆,留有一定空間,盡可能預想工作中可能出現(xiàn)的偏差、障礙、困難,并估計其對目標計劃可能造成的影響,預設出現(xiàn)"意外"的防范手段和補救辦法,以免出現(xiàn)問題時工作陷于被動。只想成功、不計差池的計劃不是成熟、完整的計劃。
(二)
考入公務員工作系統(tǒng),一路走來,歷盡坎坷,有辛苦有感動,工作機會來之不易,我一定會加倍珍惜這個工作,發(fā)揮我踏實本分的這個特點,尊重領導,做好本職工作,讓領導更省心,讓同事更舒心。面對即將到來的工作,我會認真對待,從以下幾個方面著手準備:
一、工作規(guī)劃方面
提高認識充滿熱情
地方志有著記載歷史、教育后代、為后人從政治層面提供借鑒等作用,所以意義重大,我要從歷史的視角認識到地方志工作的重要性,只有這樣,才能安守住枯燥的書寫工作,才能更好地將求真務實的作風運用到具體工作中,才能保持足夠的熱情投入到具體工作中,才能在深耕細作中找到樂趣、找到價值感,更好的地完成領導交代給我的任務。
加強學習夯實基礎
第一、通過互聯(lián)網(wǎng)搜索地方志辦公室具體的工作內(nèi)容和大致方向。在中國龍志網(wǎng)上了解學習黑龍江的歷史軌跡、地理環(huán)境、氣候現(xiàn)狀、資源分布、行政區(qū)域劃分、人口民族狀況、經(jīng)濟環(huán)境、政治、社會建設等相關黑龍江省的背景知識,進一步了解市歷史軌跡、自然地理環(huán)境、資源分布、工業(yè)、農(nóng)業(yè)、服務業(yè)、社會建設等相關的背景知識,以便為今后的工作打下堅實的知識基礎。
第二、通過中國龍志網(wǎng)查閱地區(qū)志,市年鑒,了解市年鑒的大致內(nèi)容情況,比如分為細化層級為篇、章、節(jié),從篇的層級來看大概有市委、市政府、人大、工會婦聯(lián)共青團、軍事、法制、經(jīng)濟管理、社會等等,具體的行文風格,數(shù)據(jù)來源,什么是重點內(nèi)容,大致了解后方便以后工作進一步細化、完善,以后今后工作少走彎路。
第三、作為新人,要在志鑒論壇、志鑒縱橫、修志法苑中閱讀、學習前輩們對地方志工作的觀點、看法、要求,吸取精華,了解寫志人未來的工作內(nèi)容、大致方向,可能犯的錯誤,在未來的實踐中不斷修正、完善,確保今后的工作讓領導和組織滿意。
第四、通過互聯(lián)網(wǎng)等新媒體平臺了解黨最新的動態(tài)。比如瀏覽人民網(wǎng)的時政頻道?高層動態(tài)欄目,了解黨和*的動態(tài),包括外交、參與會議、重大部署等,掌握黨的最新形勢,以便在今后的工作能緊跟黨的指示;還會瀏覽中國*新聞網(wǎng)?*活動報道,中了解的最新動態(tài),最新精彩言論和觀點,能從更全面、更高的高度上觀察到黨的領導人服務人民、把控全局的動態(tài),讓今后的工作更有高度、深度、廣度。
第五、閱讀國務院201x年下發(fā)的《地方志工作條例》,了解國務院對地方志工作的要求,比如對整體工作的規(guī)則大致了解,為以后工作能更順利打下基礎。
二、人際處理方面
尊重領導,踏實做事。
做好自己份內(nèi)的工作,實在做事,實在做人,多看他人的優(yōu)點,少看他人的缺點,對自己要求高一點,對別人寬容大度一點,相信工作氛圍就會更融洽團結,工作任務也會完成的更圓滿。領導的工作能力和為人處事都是新人學習的榜樣,要充分了解領導對工作的具體要求,按照領導的要求按時完成工作,讓領導放心,做領導的得力幫手。但是,工作中一定會遇到一些問題,如有些具體的工作的問題我領會不清,或者有自己的看法,會委婉地向領導表達我的看法和意見,在充分尊重領導的前提下以征求領導意見,如果領導仍然不認可我的意見,那么一定會按照領導的意圖做事,確保任務圓滿完成。
幫助同事,學習同事。
老同事對科室的情況更熟悉,對工作業(yè)務更熟練,平時多向老同事學習,向老同事請教,如果老同事工作量比較大,我又有余力的話,一定盡量幫老同事分擔他們的工作壓力,讓整個科室高效工作,圓滿完成上級下達的任務。
如有誤會,自省溝通。
如果在工作中遇到問題,領導或者同事對我有一些誤會。首先我會反省自我,第一反省是不是自己的工作能力不足,如果勝作能力不足,我會在工作之余充實自己的專業(yè)知識,提高自己的專業(yè)技能,提高自己的工作效率,提升自己的工作質(zhì)量,讓領導滿意我的工作內(nèi)容,第二反省是不是我說話、處理問題方式存在問題,處理問題時沒有充分考慮領導、同事的感受,如果是我沒有充分照顧領導和同事的情緒,我會調(diào)整我說話的方式方法,讓領導同事情緒得意照顧,舒心地工作。
如果領導和同事仍然對我有一些誤會,那么我會多與領導同事相處溝通,比如一起鍛煉運動,在娛樂運動放松的狀態(tài)下,相信領導和同事也會更了解我的為人和個性是實實在在的,不會存在其他負面的思想和作為,以消除我們之間的誤會,進而完成好工作。
三、個人修養(yǎng)方面
正直善良自信穩(wěn)健
改正自己性格死板,話語比較少的的毛病,塑造自己一種平和中積極向上的心態(tài),自信、穩(wěn)重、從容,即便遇到困難和挫折,也會想辦法去解決而不是遇到困難只會急躁,生氣,那只是無能的表現(xiàn),多與領導同事溝通,讓其他人增進對我的了解,了解我的善良、正直的品質(zhì),不會采取不正直的手段去傷害他人。
胸懷寬廣優(yōu)質(zhì)工作
塑造大格局心態(tài),我們應該有海納百川的胸懷,新的時代,應該有全球性的視野和格局,充分尊重不同的價值觀,即便跟自己的價值觀有沖突,但只要不傷害他人、不危害社會,我們就應該包容其他人的個性價值觀,而不是否定和打壓,只有這樣,我們才能充滿創(chuàng)造力,更好的在新時代服務人民,更優(yōu)質(zhì)地完成組織交給我們的任務。
強健體魄快樂工作
身體是革命的本錢,一個健康的體魄是事業(yè)成功的基礎和保障,在未來的工作中,在工作之余要堅持鍛煉身體,塑造一個良好的體魄,具體來講,要保證8小時睡眠,三餐規(guī)律,堅持每周去健身房鍛煉三次身體,健身后增加蛋白質(zhì)的攝入,增加肌肉,讓心態(tài)更積極,讓工作和生活充滿快樂。