1、女生冷門又高薪的職業(yè)
1、色彩搭配師
運用色彩專業(yè)知識和技能,從事色彩搭配與設(shè)計、色彩策劃與營銷、色彩搭配設(shè)計師彩調(diào)查與管理、色彩研究與咨詢的人員。 色彩搭配師通過色彩測量、色彩咨詢、色彩調(diào)查、色彩研究與培訓(xùn)等工作為社會提供專業(yè)化的色彩服務(wù),提升各領(lǐng)域色彩設(shè)計與應(yīng)用的能力。
2、服裝搭配師
現(xiàn)在許多有錢人士特別在意服裝搭配,如明星、闊太等。根據(jù)個人的特點,搭配出能夠出席各種場合的衣服,就是服裝搭配師的主要工作。一般來說工資都是是按次計算的,一次的費用大概一千元左右,對于女生來說這樣的職業(yè)是非常適合的,但對個人的審美及專業(yè)水平的要求也是很高的。
3、酒店試睡員
酒店試睡員就是對酒店的服務(wù)、環(huán)境、餐飲等方面進(jìn)行體驗,然后做出一個綜合的評價。但是需要試睡員有敏銳的洞察力,對酒店的宣傳推廣有很大的推廣作用。酒店試睡員的薪資每個月大概上萬元的工資水平,可以說冷門又高薪的職業(yè)了。
4、計算機(jī)技術(shù)
雖然說計算機(jī)行業(yè),男性程序員是主要的,但是女生同樣也是主力軍。如web前端工程師、軟件開發(fā)工程師、UI設(shè)計師、大數(shù)據(jù)、人工智能等等,對于女生來說,同樣是非常高薪的職業(yè)。目前在一二線城市,月薪工資普遍都在1萬元以上。如果女生對計算機(jī)技術(shù)毫無經(jīng)驗,可以報一個計算機(jī)培訓(xùn)班來進(jìn)行學(xué)習(xí),如北大青鳥的ACCP軟件開發(fā)課程,就是專門針對0基礎(chǔ)學(xué)員定制的。
5、家居設(shè)計師
家庭用品的藝術(shù)設(shè)計師。小到精致的茶杯,大到華美的家具都是家居設(shè)計師手下的完美作品。她們的靈感能夠?qū)?quot;家"裝飾得更加繽紛多彩。
近幾年,定制家具全屋定制火遍。國內(nèi)龐大的“對家的個性化定制需求”造就了一大批上市定制家具企業(yè)。目前家具行業(yè)急缺對應(yīng)的服務(wù)性企業(yè)及人才。家具設(shè)計課堂—為準(zhǔn)家具設(shè)計師提供企業(yè)實戰(zhàn)應(yīng)用賺錢課程,輕松可以就業(yè)賺錢,也可以自己創(chuàng)業(yè)。
6、精算師
精算師是一個專業(yè)性很強(qiáng)的職業(yè)。比較適合女性,目前這個行業(yè)也是人才緊缺。國內(nèi)精算師的收入月薪在1萬以上,就業(yè)前景還是可以的,未來幾年的工資可能會上漲,是急缺女人的冷門職業(yè)之一。
7、寶石鑒定
寶石鑒定這個行業(yè)的女性要對珠寶比較熟悉,女性是比較喜歡珠寶的,雖然這個行業(yè)比較冷門。國內(nèi)院校開設(shè)這個專業(yè)的也比較少但是這個行業(yè)的人才需求量很大,而且薪資比較高。
8、公共營養(yǎng)師
公共營養(yǎng)師是人力資源和社會保障部頒布的第4批新職業(yè)之一。主要從事的專業(yè)工作內(nèi)容包括:進(jìn)行人體營養(yǎng)狀況評價、管理和指導(dǎo);進(jìn)行膳食營養(yǎng)評價、管理和指導(dǎo);對食品及配方進(jìn)行營養(yǎng)評價;進(jìn)行營養(yǎng)知識的咨詢與宣教。
目前,女生專業(yè)家庭營養(yǎng)顧問年費8千元左右,企業(yè)營養(yǎng)顧問年費4萬元左右,營養(yǎng)顧問是一個自由賺錢群體,一個中等水平的公共營養(yǎng)師年收入在10萬元左右。
9、瑜珈教練
瑜珈行業(yè)起源于印度,通過內(nèi)在氣息調(diào)整、身體任性的調(diào)節(jié)、達(dá)到健康的效果。專業(yè)瑜珈教練可以在自己熟悉掌握動作、氣息要領(lǐng)之后,能夠引導(dǎo)其他人。
瑜珈教練應(yīng)該是一個好的引導(dǎo)者,在練習(xí)的過程中,能給你創(chuàng)造一個放松、平靜、安全的環(huán)境和心境;瑜珈教練應(yīng)該為每個人量身定制練習(xí)計劃,一味地讓每個練習(xí)者都練習(xí)某個瑜珈體位是絕對錯誤的。
10、時尚形象設(shè)計師
時尚形象設(shè)計師是一種非常時尚的專業(yè)職業(yè)。如今,專業(yè)形象設(shè)計不再是人們印象中只有明星們才享受得起的待遇,越來越多的普通人走進(jìn)形象設(shè)計室,為自己裝點門面,當(dāng)然如果做大了可以自己創(chuàng)業(yè)做自己的工作室。
2、適合女生的職業(yè)有哪些
1、人資類
女性朋友們細(xì)膩、善于溝通,適合做人力資源開發(fā)和管理方面的工作。人力資源管理類可以分為人事經(jīng)理、人事助理、招聘專員、培訓(xùn)專員、績效專員等具體崗位。負(fù)責(zé)公司員工的招聘、錄用、合同簽訂、建檔、辭退、考勤、差假、調(diào)動、考核、考察、推薦等勞動人事系列化基礎(chǔ)管理工作。負(fù)責(zé)核定各崗位的工資標(biāo)準(zhǔn)。
負(fù)責(zé)組織公司勞動保護(hù)用品定額擬定、修改、補(bǔ)充、審批、實施工作。配合做好勞動安全教育,組織培訓(xùn)工作等。
2、傳媒類
傳媒類的具體工作也很多,比如有媒體開發(fā)部,這個部門主要負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)開發(fā),網(wǎng)絡(luò)工程,負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)部門的溝通等,可分為項目管理、網(wǎng)絡(luò)媒體開發(fā)、培訓(xùn)市場開發(fā)等。媒體制作部主要有攝影攝像、影視后期、音響部、平面設(shè)計、培訓(xùn)策劃等。有記者、編輯、主持人等具體工作,是女性朋友們適合的具體工作。
如今傳媒行業(yè)發(fā)展很快,每年還有很多新出現(xiàn)的工作,都很適合女生。
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